Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium
Dostęp premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy
Najnowsze artykuły

Trzy największe błędy premiowania sprzedawców i jak ich uniknąć

Algorytmiczna sprawiedliwość: czy maszyna wyliczy nam uczciwą pensję?

Reforma raportowania luki płacowej w Japonii. Nowe obowiązki i ich znaczenie dla firm

Kalkulator wynagrodzeń
kalkulator

Przelicz zarobki brutto/netto, sprawdź składki i koszty pracodawcy
Słownik wynagrodzeń

Siatka płac - lista wynagrodzeń, pokazująca różne poziomy płac na różnych stanowiskach w obrębie jednej firmy.

Najnowsze raporty

Kompleksowy raport wskaźnikiHR 2026

Raport płacowy dla firm z województwa śląskiego - wiosna/lato 2026

Raport płacowy dla firm usługowych - wiosna/lato 2026

Krakowska Szkoła Wynagrodzeń

Analityczno-punktowe wartościowanie pracy

Wartościowanie stanowisk pracy

Systemy premiowania

Wprowadzenie do wynagradzania pracowników sprzedaży

Łączne korzyści z pracy. Polski model Total Rewards

Wprowadzenie do wynagradzania

Wynagradzanie menedżerów wyższego szczebla

Systemy premiowania w praktyce

Zarządzanie efektywnością wynagrodzeń

Psychologiczne pułapki wynagradzania

Jak opracować dobry regulamin wynagradzania i premiowania?


Sklep
Zobacz również
badaniaHR.pl
wskaźnikiHR.pl

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Wiedza

Najnowsze artykuły

Wynagrodzenia automatyków w 2021 roku

W oparciu o dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzono analizę płac automatyków. W badaniu wzięło udział 552 automatyków. 98% grupy stanowili mężczyźni, 73% osób miało nie więcej niż 35 lat, a 64% pracowało w miastach powyżej 100 tys. mieszkańców. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Mikołaj Pecold

Wynagrodzenia osób zatrudnionych w logistyce w 2021 roku

Na podstawie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzono analizę płac osób zatrudnionych w logistyce. W badaniu wzięło udział 5 217 osób z tej branży . 63% grupy stanowili mężczyźni, 68% miało mniej niż 35 lat, a 72% pracowało w miastach powyżej 100 tys. mieszkańców. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Mikołaj Pecold

Wynagrodzenia w branży ubezpieczeniowej w 2021 roku

W 2021 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) wzięło udział 1 243 zatrudnionych w branży ubezpieczeniowej. 57% osób z grupy stanowiły kobiety, 68% miało poniżej 35 lat, a 90% pracowało w miastach powyżej 100 tys. mieszkańców. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Mikołaj Pecold

Wynagrodzenia kierowników w 2021 roku

Z danych Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń wynika, że mediana całkowitych zarobków kierowników w 2021 roku wynosiła 8 400 PLN. Połowa kierowników otrzymywała wynagrodzenie w przedziale od 6 115 do 12 000 PLN. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Karolina Jurczak

Wynagrodzenia pracowników szeregowych w 2021 roku

W 2021 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) wzięło udział 17 750 pracowników szeregowych. Połowa z nich otrzymywała wynagrodzenie w przedziale od 3 360 do 5 000 PLN. Kobiety zarabiały o 500 PLN mniej niż mężczyźni. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Monika Czepiel

Wynagrodzenia księgowych w 2021 roku

W 2021 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) wzięło udział 2 245 księgowych. Mediana wynagrodzeń na tym stanowisku wyniosła 4 900 PLN brutto. Jak wynika z danych mężczyzna pracujący jako księgowy otrzymywał wyższe wynagrodzenie (o ponad 600 PLN) niż kobieta zajmująca to samo stanowisko. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Monika Czepiel

Wynagrodzenia w przemyśle lekkim w 2021 roku

Na podstawie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzono analizę wynagrodzeń osób pracujących w przemyśle lekkim. W badaniu wzięło udział 12 103 osób z tej branży. 61% osób w tej grupie miało poniżej 35 lat, 66% stanowili mężczyźni, a 60% pracowała w miastach powyżej 100 tys. mieszkańców. Mediana płac w tej branży wyniosła 6 000 PLN, 25% zarabiało poniżej 4 500 PLN, a 25% powyżej 8 633 PLN. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Mikołaj Pecold

Wynagrodzenia w sektorze publicznym w 2021 roku

W 2021 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń wzięło udział 3 600 osób pracujących w sektorze publicznym. 62% z nich stanowiły kobiety, 52% osób miało więcej niż 35 lat, a 61% pracowało w miastach powyżej 100 tys. mieszkańców. Mediana wynagrodzeń w tym sektorze wyniosła 4 627 PLN, 25% zarabiało poniżej 3 705 PLN, a 25% powyżej 6 300 PLN. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Mikołaj Pecold

Wynagrodzenia w usługach dla biznesu w 2021 roku

Na podstawie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzono analizę wynagrodzeń osób w branży usług dla biznesu. W badaniu wzięło udział 7 044 osób pracujących w tej branży. 62% z nich stanowiły kobiety, 73% osób miało nie więcej niż 35 lat, a 91% pracowało w miastach powyżej 100 tys. mieszkańców. Mediana wynagrodzeń w tej grupie wyniosła 6 000 PLN, 25% osób zarabiało poniżej 4 500 PLN, a 25% powyżej 8 500 PLN. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Mikołaj Pecold

Wynagrodzenia w pierwszym roku pracy w 2021 roku

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń wzięło udział 6 976 osób ze stażem pracy krótszym lub równym rok. Z czego 27% miało wykształcenie średnie lub pomaturalne, 28% wyższe zawodowe (licencjackie lub inżynierskie), 27% pracowało w firmach zatrudniających 1000 i więcej pracowników. czytaj więcej Data publikacji: 04.04.2022 Autor: Karolina Jurczak
Partnerzy:
hr business partner
rekruter
interia
sobczyk i współpracownicy
praca
PSHR
SmartLunch
SmartLunch