Pani Anna Morawiec-Bartosik odpowiadała na pytania związane z wprowadzaniem nowego systemu wynagrodzeń w BZ WBK. Poruszona została również kwestia specyfiki pracy w dziale C&B a także współczesnych wyzwań stojących przed działami HR.

We wrześniu 2016 roku weszła w życie tzw. „nowa ustawa kominowa” dotycząca wynagrodzeń członków zarządów w spółkach państwowych. Kto może liczyć na wzrost wynagrodzenia, a kto będzie musiał pogodzić się z jego obniżką?

Czy zastanawiali się kiedyś Państwo ile zarabia członek zarządu spółki giełdowej? Sedlak & Sedlak zebrał informacje o wynagrodzeniach menedżerów spółek notowanych na GPW w Warszawie. Przeanalizowaliśmy wynagrodzenia 1 433 menedżerów z 366 spółek.

Pani Beata Wojciechowska, dyrektor personalny firmy Medicover odpowiadała na pytania związane z najnowszymi trendami w stosowaniu świadczeń dodatkowych i o tym jakie wyzwania stoją przed osobami pracującymi w tym obszarze.

Oferowanie niektórych benefitów w firmach informatycznych stało się już standardem. W artykule omówiono jakie benefity oferują pracodawcy z branży IT. Dane pochodzą z Raportu płacowego Sedlak & Sedlak dla branży IT - 2017.

Jednym ze sposobów pozyskiwania danych o wynagrodzeniach rynkowych jest uczestnictwo w badaniu płac. W artykule znajduje się lista 6 głównych powodów dlaczego firmy decydują się na korzystanie z raportów płacowych.