Satysfakcja z benefitów

Szybki dostęp

Strona Główna Dla wszystkich

Dla firm

Dostęp premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Moja płaca

Sprawdź, ile zarabia:

Inżynier produkcji	9240 PLN
Operator maszyn	6280 PLN
HR Specialist	7650 PLN
Nauczyciel muzyki	6260 PLN
Inżynier sieci IT	11130 PLN
Asystentka dyrektora	6920 PLN
PHP developer	10450 PLN
HR biznes partner	10300 PLN
Prawnik	8500 PLN
Tax Analyst	10470 PLN

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Najnowsze artykuły

Podsumowanie Kompleksowego raportu płacowego Sedlak & Sedlak jesień/zima 2025

Jak analizować skuteczność wynagradzania za efekty?

Jak poprawić komunikację dotyczącą wynagradzania za efekty?

Kalkulator wynagrodzeń

Przelicz zarobki brutto/netto, sprawdź składki i koszty pracodawcy

Słownik wynagrodzeń

Gratyfikacja - składnik dodatkowy wynagrodzenia, rozumiany jako świadczenie okolicznościowe.

Raporty płacowe dla firm

Najnowsze raporty

Wynagrodzenia członków rad nadzorczych banków w 2024 roku

Wynagrodzenia członków zarządów banków w 2024 roku

Raport płacowy dla firm handlowych - jesień/zima 2025

Krakowska Szkoła Wynagrodzeń

Wartościowanie stanowisk pracy

Systemy premiowania

Wprowadzenie do wynagradzania pracowników sprzedaży

Łączne korzyści z pracy. Polski model Total Rewards

Wprowadzenie do wynagradzania

Wynagradzanie menedżerów wyższego szczebla

Systemy premiowania w praktyce

Zarządzanie efektywnością wynagrodzeń

Psychologiczne pułapki wynagradzania

Jak opracować dobry regulamin wynagradzania i premiowania?

Sklep

Zobacz również

badaniaHR.pl

wskaźnikiHR.pl

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

tytuł artykułu	data
10 kroków do zwiększenia zaangażowania pracowników	2024-10-01	darmowy
Benefity mogą być kluczem do serc pracowników	2024-09-24	darmowy
Świadczenia dodatkowe w sektorze publicznym	2019-10-14	darmowy
Jak wdrożyć Total Rewards Statement? Dobrymi praktykami dzieli się Santander Bank – wywiad z Anną Morawiec-Bartosik i Łukaszem Tarasiukiem	2019-06-03	darmowy
Nietypowe benefity	2019-04-11	darmowy
Nietypowe benefity w Eximius Park - Wywiad z Katarzyną Peto-Ziemkiewicz	2018-11-09	darmowy
Koncepcja work-life	2018-05-02	dla zalogowanych
Nowinki w świecie benefitów	2017-07-24	darmowy
Podsumowanie raportu: „Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników 2017”	2017-06-12	darmowy
Determinanty satysfakcji z pracy wśród polskich pracowników	2016-09-19	dla zalogowanych
Percepcja korzyści z pracy - czyli jak postrzegamy nasze wynagrodzenie	2015-11-23	darmowy
Jak docenić pracownika w okresie świąt?	2013-12-09	darmowy
Podsumowanie raportu „Świadczenia dodatkowe w oczach pracownika”	2012-11-19	dla zalogowanych
Odpowiednio zmotywowani - czyli jak zaskarbić sobie wdzięczność pracownika	2012-08-27	dla zalogowanych
Dlaczego warto stosować benefity w wynagradzaniu?	2012-04-23	premium
Benefity – diabeł tkwi w szczegółach	2011-10-17	dla zalogowanych
Jak łatwo i skutecznie zbadać satysfakcję pracowników z otrzymywanych benefitów	2011-04-18	premium
Jak edukacja pracowników w zakresie benefitów wpływa na satysfakcję z pracy?	2011-03-21	premium
Satysfakcja ze świadczeń dodatkowych	2008-05-05	premium

tytuł artykułu

data

10 kroków do zwiększenia zaangażowania pracowników

2024-10-01

darmowy

Benefity mogą być kluczem do serc pracowników

2024-09-24

darmowy

Świadczenia dodatkowe w sektorze publicznym

2019-10-14

darmowy

Jak wdrożyć Total Rewards Statement? Dobrymi praktykami dzieli się Santander Bank – wywiad z Anną Morawiec-Bartosik i Łukaszem Tarasiukiem