Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Asystent prezesa 4510 PLN
Doradca finansowy 4280 PLN
PR manager 7710 PLN
Grafik kreatywny 5560 PLN
Dyrektor szkoły 6370 PLN
Pielęgniarz 4100 PLN
Lekarz 5460 PLN
Business Analyst 8000 PLN
Technik robotyk 5500 PLN
C/c++ developer 12600 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Stawka Początkowa - stawka płacy, od której pracownik rozpoczyna pracę w danym przedsiębiorstwie.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Strona główna

Wiadomości


WorldAtWork, największe światowe stowarzyszenie specjalistów w dziedzinie wynagrodzeń, ustosunkował się do rządowego projektu ograniczania wysokości wynagrodzeń amerykańskich menedżerów

Działania rządu miałyby przyczynić się do stabilizacji rynku kredytowego. Według WorldAtWork, wprowadzanie restrykcji przez rząd m. in. w aspekcie wynagrodzeń menedżerów jest uzasadnione wobec firm niezdolnych do samodzielnego wyjścia z kryzysu. Należy jednak liczyć się z konsekwencjami takich interwencji. Przykładowo, ograniczenie wysokości wynagrodzeń menedżerów w danej firmie może znacząco obniżyć zdolność tej firmy do przyciągania i zatrzymywania najefektywniejszych menedżerów. Data publikacji: 06.10.2008 , źródło: worldatwork.org

Unia Europejska wprowadza regulacje w sprawie ogromnych odpraw dla menedżerów

7 października ministrowie finansów państw członkowskich mają przyjąć nowe zalecenia w celu ograniczenia zbyt wysokich odpraw i zarobków dla menedżerów. Główne postanowienia dotyczyć będą zwiększenia kontroli akcjonariuszy nad wynagrodzeniami menedżerów, poprawy przejrzystości zarobków, a także silniejszego uzależnienia ich wysokości od wyników finansowych przedsiębiorstw. Ponadto UE planuje ograniczenie takich dodatków do wynagrodzenia, jak akcje czy odprawy, które wypłacane są menedżerom po ustąpieniu ze stanowiska. Data publikacji: 06.10.2008 , źródło: www.finanse.wp.pl

Główny Urząd Statystyczny podał informacje na temat przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w I połowie 2008 r

Wyniosło ono 2 967,85 PLN i wzrosło w stosunku do pierwszej połowy 2007 roku o 10,9%. W sektorze publicznym wyniosło 3332,79 PLN, a w sektorze prywatnym 2771,80 PLN. Data publikacji: 06.10.2008 , źródło: GUS

Pielęgniarki łódzkiego szpitala im. Barlickiego kontynuują rozpoczętą 8 września akcję protestacyjną, domagając się podwyżek wynagrodzeń

Proponowane przez dyrekcję szpitala kontrakty gwarantujące wynagrodzenie w wysokości 25 PLN brutto za godzinę nie zostały zaakceptowane przez protestujące. Pielęgniarki domagają się wynagrodzeń w wysokości 2 tys. PLN brutto dla osób rozpoczynających pracę, 2,5 tys. PLN dla osób z pięcioletnim stażem, 3 tys. PLN dla pielęgniarek pracujących 10 lat oraz 3,5 tys. PLN dla sióstr oddziałowych. Data publikacji: 22.09.2008 , źródło: RMF FM

Według danych GUS, przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w sierpniu 2008 r. wyniosło 3 165,14 PLN brutto (3 162,61 PLN bez wypłat z nagród)

Jest ono o 2% niższe od wysokości przeciętnego wynagrodzenia w lipcu, które wyniosło 3 228,98 PLN brutto. Data publikacji: 22.09.2008 , źródło: GUS

Coraz więcej amerykańskich pracodawców decyduje się na podwyżki płac oferowanych absolwentom uczelni na początku ich kariery zawodowej

Według raportu płacowego przeprowadzonego przez stowarzyszenie NACE przeciętne wynagrodzenie absolwentów uczelni wyższych wyniesie w 2008 roku 49 224 USD. Wynagrodzenie to jest o 7,6% wyższe od średniej płacy absolwentów w porównaniu z analogicznym okresem w roku poprzednim. Data publikacji: 22.09.2008 , źródło: worldatwork.org

Wynagrodzenie przyznane w postaci akcji jest jednym ze zmartwień pracowników Lehman Brothers – banku, który oficjalnie ogłosił bankructwo 14 września 2008 r

Udział akcji w całkowitym wynagrodzeniu 24 000 pracowników tej instytucji finansowej waha się od 10 do 60%. Dodatkowo, udziały te mają przeważnie postać akcji o ograniczonej zbywalności, co wiąże się z niemożnością ich sprzedaży przez kolejne pięć lat. Straty pracowników są szacowane na ponad 10 mld USD. Data publikacji: 22.09.2008 , źródło: hewittassociates.com

Zgodnie z wynikami sondażu przeprowadzonego przez amerykańską firmę Gallup, co drugi Amerykanin uważa się za pracownika źle wynagradzanego

Jedynie 3% z 557 respondentów uznało, iż są przepłacani. Zgodnie z wynikami badania, spośród osób znajdujących się z grupie zarabiających powyżej 75 000 USD rocznie, 38% narzeka na złe wynagrodzenie. Data publikacji: 22.09.2008 , źródło: worldatwork.org

Pensje pracowników Miejskiego Zarządu Dróg w Toruniu zwiększą się o 200-250 PLN

Podwyżki są efektem modyfikacji uchwały, która określa najniższe wynagrodzenie zasadnicze i wartość jednego punktu w PLN dla pracowników MZD. Decyzją Rady Miasta, wartość punktu zwiększy się z 7,5 PLN do 8,5 PLN. Data publikacji: 22.09.2008 , źródło: pomorska.pl

Gdańscy policjanci mogą wkrótce liczyć na podwyżki

Decyzją komendanta wojewódzkiego policji od 1 października będą im przysługiwać wyższe dodatki służbowe i funkcyjne. Miesięczny zarobek gdańskiego funkcjonariusza może zatem wzrosnąć od 80 do 400 PLN. Na podwyżki płac mogą w najbliższym czasie liczyć także policjanci ze Starogardu Gdańskiego i Tczewa. Data publikacji: 08.09.2008 , źródło: dziennikbaltycki.pl