Strona główna
Wiadomości
Tak wynika z badań prowadzonych przez Roberta Taylora, specjalisty ds. rekrutacji sprzedawców IT. Średnia pensja podstawowa dyrektora sprzedaży w Niemczech wynosi 75 000 euro, a 150 000 euro po dodaniu premii za przekroczenie celów sprzedaży. Rozległe badania wynagrodzeń dyrektorów sprzedaży oraz dyrektorów ds. klientów kluczowych prowadzone w całej Europie pokazały także, że menedżerowie ds. klientów kluczowych w Niemczech mają o 16% więcej obowiązków niż w pozostałych krajach europejskich. Średnie wynagrodzenie podstawowe dyrektorów ds. klientów kluczowych w Niemczech to 80 000 euro, a 160 000 euro po dodaniu premii za przekroczenie celów sprzedaży. Pozostałe kraje, w których pensje dyrektorów sprzedaży oraz dyrektorów ds. klientów kluczowych przekraczają średnią europejską, to Holandia i Skandynawia.
Data publikacji: 13.11.2007
, źródło: WorldAtWork
Centrum Badań Ekonomicznych i Politycznych oraz Centrum Polityki Społecznej Uniwersytetu Massachusetts opublikowało raport, w którym wyszczególniło najgorzej oceniane zawody. Są to w kolejności: hostessa, ekspedient, kontroler biletów, pracownik przy taśmie w fabrykach tekstylnych i odzieżowych, ratownik, kelner, przewodnik wycieczek, modelka, pomywacz, operator filmów w kinie. Stanowiska związane z branżą spożywczą zajęły 4 z 10 miejsc rankingu. 87% miejsc pracy w tym sektorze ocenionych zostało jako złe. Wynagrodzenie na takich stanowiskach jak ekspedientka, czy kelnerka, wynosi 16,5 USD za godzinę, czyli 34 320 USD rocznie dla pracownika zatrudnionego na pełen etat. Modelki zarabiają średnio na godzinę 11,22 USD, często dorabiają przy tym jako kelnerki. Osoby zatrudnione na wymienionych 10 stanowiskach nie mogą z reguły liczyć na żadne pozafinansowe świadczenia dodatkowe.
Data publikacji: 13.11.2007
, źródło: CareerJournal.com
Według komunikatu Głównego Urzędu Statystycznego z dnia 12 listopada 2007 roku wzrosło przeciętne wynagrodzenie w trzecim kwartale 2007 roku. Wyniosło 2703,41 zł brutto. Oznacza to wzrost o 9,7 procent.
Data publikacji: 13.11.2007
, źródło: GUS
Dyrekcja szpitala doszła do porozumienia ze związkami zawodowymi 30 października. Ustalono, że od stycznia 2008 roku płaca podstawowa pielęgniarek wzrośnie o 400 zł, a od maja dojdzie jeszcze 100 zł. Pieniądze na podwyżki mają pochodzić z Narodowego Funduszu Zdrowia. Zupełnie inaczej wygląda sytuacja w innym rzeszowskim szpitalu. Tam pielęgniarki dostaną tylko 150 zł więcej.
Data publikacji: 06.11.2007
, źródło: Gazeta Wyborcza Rzeszów
Ponadto mogą otrzymywać roczne premie sięgające miliona zł. Zaczynający pracę w zawodzie zarabiają od ok. 2 tys. zł do ponad 6 tys. zł netto miesięcznie. Zapotrzebowanie na specjalistów tego rodzaju rośnie, dlatego też coraz wyższe są ich zarobki. Żeby wejść do zawodu trzeba zdać egzamin maklerski. Chętnych jest sporo, a nowicjuszy przyciąga do zawodu perspektywa wysokich wynagrodzeń. W ostatnich 3-5 latach zarobki początkujących maklerów wzrosły ok. 50%.
Data publikacji: 06.11.2007
, źródło: Gazeta.pl
Na Dolnym Śląsku brakuje policjantów. Zwłaszcza w Zgorzelcu, Lubinie, Wałbrzychu i Świdnicy. Do obsadzenia jest około 500 stanowisk w wydziałach dochodzenia, kryminalnych oraz do pracy w patrolach. Policja zmierza więc do uproszczenia systemu rekrutacji oraz podwyższenia płac. Wypłata absolwenta szkoły oficerskiej wzrośnie z 1300 do 1800 zł. Natomiast dzielnicowy powinien dostać zamiast około 2 tys. zł netto, około 2,5 tys. zł. Do pracy w policji zachęcać mają także różne dodatki do wypłaty (trzynasta pensja itp.), stabilizacja zawodowa oraz emerytura po 15 latach służby.
Data publikacji: 06.11.2007
, źródło: Gazeta Wyborcza Wrocław
Okres pracy w ławie poselskiej potrafi przynieść duże zmiany w wysokości pensji. Przykładem jest Arnold Masina, który przed rozpoczęciem kadencji zarabiał 44 tys. zł. rocznie, jako poseł zaś prawie dwa razy więcej. Podobny skok zanotowano w przypadku Daniela Pawłowca, gdzie różnica wysokości zarobku wynosi około 100 tys. zł. ( z 45 tys. zł przed objęciem mandatu do 154 tys. jako poseł).
Data publikacji: 30.10.2007
, źródło: naszemiasto.pl
Wynika tak z badania przeprowadzonego przez WorldAtWork w okresie od kwietnia do września 2007. Najwyższą średnią zanotowano w Londynie - 37 991 funtów rocznie, przed Szkocją - 29 036 funtów rocznie oraz Anglią Wschodnią - 28 673 funtów rocznie. Najniższym wynik zanotowano w East Midlands - 24 940 funtów.
Data publikacji: 30.10.2007
, źródło: WorldAtWork
Według raportu płacowego opublikowanego przez firmę Robert Half International, w przyszłym roku wzrost płac księgowych i specjalistów finansowych wyniesie średnio 4,3%. Wzrosty będą dotyczyły wynagrodzenia podstawowego. Płace specjalistów mają wynieść od 38 250 do 47 500 dolarów rocznie. Pensje managerów dużych organizacji mają zmieścić się w zakresie od 81 500 do 109 500 dolarów rocznie. Średnia początkowa pensja kierujących średnimi firmami powinna znaleźć się w przedziale od 88 250 do 129 250 dolarów rocznie. Profesjonaliści w małych firmach z doświadczeniem od jednego do trzech lat mogą liczyć na wynagrodzenie od 44 750 do 53 250 dolarów rocznie.
Data publikacji: 30.10.2007
, źródło: WorldAtWork
W październiku po raz trzeci z rzędu spadł w Wskaźnik Wyprzedzający Koniunktury (WWK), co świadczy o zwalnianiu gospodarki. Wg BIEC (Bureau for Investment and Economic Cycles) menedżerowie coraz częściej przewidują redukcję personelu oraz nie przewidują wzrostu płac. We wrześniu, w stosunku do sierpnia, realne płace spadły o 2,5%, a przeciętne wynagrodzenie rosło dynamicznie jedynie od kwietnia do lipca 2007 - mówią autorzy komunikatu. Warto jednak zauważyć, że średnie wynagrodzenie (nominalne) we wrześniu 2007 było o 9,5% wyższe niż przed rokiem. Natomiast słabsza niż przed wakacjami dynamika wzrostu miesiąc do miesiąca (m/m) może wynikać z natury rocznego cyklu zmian przeciętnego wynagrodzenia. Zgodnie z powtarzającym się regularnie wzorem pod koniec roku znowu możemy się spodziewać przyśpieszania wzrostu płac m/m.
Data publikacji: 30.10.2007
, źródło: Bureau for Investment and Economic Cycles
