Mediana wynagrodzeń magistrów inżynierów była o 1 100 PLN wyższa od zarobków magistrów. Co czwarty pracownik z tytułem magistra inżyniera zarabiał więcej niż 9 200 PLN brutto.

Wynagrodzenia całkowite magistrów i magistrów inżynierów w 2019 roku (brutto w PLN)

Schemat

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2019 roku




Dane płacowe 2020
Potrzebujesz najnowszych danych płacowych?
Poznaj stawki płac na stanowiskach w wybranych działach!

dowiedz się więcej



Wykres 1. przedstawia wynagrodzenia magistrów inżynierów w wybranych branżach. Najwyższe zarobki otrzymywali zatrudnieni w bankowości. Mediana ich miesięcznego wynagrodzenia wynosiła 8 525 PLN brutto. Najniższe stawki otrzymywali pracownicy z tytułem magistra inżyniera zatrudnieni w branży budowlanej (5 645 PLN brutto).

Mediany wynagrodzeń całkowitych magistrów inżynierów
w wybranych branżach w 2019 roku (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2019 roku



konferencja zarządzanie luką płacową baner artykuły
Wysokość zarobków osób z tytułem magistra inżyniera zależy od zajmowanego przez nich stanowiska. Z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń wynika, że w 2019 roku najwyższe zarobki otrzymywali projektanci systemów IT. Mediana wynagrodzenia całkowitego na tym stanowisku wynosiła 14 857 PLN brutto. Najniższe zarobki otrzymywali testerzy oprogramowania. Ich miesięczne wynagrodzenie wynosiło 5 950 PLN brutto.

Mediany wynagrodzeń całkowitych magistrów inżynierów
na wybranych stanowiskach w 2019 roku (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2019 roku



Informacje o badaniu: W 2019 roku w badaniu uczestniczyły 161 549 osoby. 62% uczestników badania ma nie więcej niż 35 lat, 72% mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 68% ma wykształcenie wyższe, 45% pracuje w dużych lub wielkich przedsiębiorstwach, zaś 80% jest zatrudnionych w firmach prywatnych.
Autor artykułu: Agnieszka Sutor
RPSS jz2026 sprzedaż baner podstrony v1
Badanie wskazniki

Badanie wskaźnikiHR 2026

Zmierz 59 wskaźników efektywności personalnej, w tym absencję, fluktuację i efektywność pracy.

Weź udział w badaniu odnosnik
Badanie satysfakcji

Badanie satysfakcji w Twojej firmie

13 wymiarów oceny, aktualne benchmarki ogólnopolskie, branżowe i regionalne.

Dowiedz się więcej odnosnik

Newsletter wynagrodzenia.pl

Zapisz się i otrzymuj bezpłatne artykuły i ciekawostki
na temat wynagrodzeń i wynagradzania.