Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Asystent zarządu 6820 PLN
Programista CNC 7880 PLN
Audytor wewnętrzny 9760 PLN
Analityk finansowy 9650 PLN
HR Specialist 7650 PLN
Grafik kreatywny 6740 PLN
Nauczyciel biologii 6260 PLN
Nauczyciel techniki 6260 PLN
Sap consultant 14110 PLN
DevOps 15070 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Płaca zespołowa - wynagrodzenie grup pracowników wykonujących podobną pracę.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

RPSS24 - Paw - artykuły
Artykuły

Prognozy wzrostu wynagrodzeń nominalnych w latach 2013-2014

07.01.2014
W tabeli 1. zaprezentowano prognozy zmian wynagrodzeń nominalnych w latach 2013-2014 w krajach należących do Unii Europejskiej. Predykcje te zostały opracowane przez: Komisję Europejską, Organizację Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD), Culpepper oraz WorldatWork.

Prognozy wzrostu wynagrodzeń nominalnych w latach 2013-2014

kraj

organizacja

2013

2014

Austria

Komisja Europejska

2,30%

1,90%

OECD

2,40%

1,80%

Culpepper

2,54%

2,78%

Belgia

Komisja Europejska

2,20%

1,10%

OECD

2,00%

1,50%

Culpepper

2,36%

2,69%

Bułgaria

Komisja Europejska

3,50%

3,60%

Culpepper

4,09%

4,15%

Chorwacja

Komisja Europejska

1,00%

1,50%

Culpepper

3,72%

3,51%

Cypr

Komisja Europejska

-9,50%

-4,60%

Culpepper

2,71%

2,93%

Czechy

Komisja Europejska

-0,90%

1,70%

OECD

-1,40%

2,40%

Culpepper

2,85%

3,04%

Dania

Komisja Europejska

1,40%

1,80%

OECD

0,90%

1,40%

Culpepper

2,53%

2,72%

Estonia

Komisja Europejska

6,70%

6,90%

Culpepper

3,17%

3,25%

Finlandia

Komisja Europejska

2,40%

1,60%

OECD

2,00%

1,80%

Culpepper

2,55%

2,73%

Francja

WorldatWork

2,70%

2,80%

Komisja Europejska

1,40%

1,30%

OECD

2,00%

1,90%

Culpepper

2,62%

2,75%

Grecja

Komisja Europejska

-7,00%

-1,50%

Culpepper

1,95%

2,08%

OECD

-7,40%

-4,60%

Hiszpania

Komisja Europejska

1,00%

0,10%

OECD

0,50%

0,60%

Culpepper

2,48%

2,63%

WorldatWork

2,40%

2,50%

Holandia

Komisja Europejska

-0,10%

1,70%

OECD

2,20%

1,50%

Culpepper

2,70%

2,78%

WorldatWork

2,80%

2,80%

Irlandia

Komisja Europejska

0,00%

-0,60%

OECD

-0,40%

1,20%

Culpepper

2,28%

2,42%

Litwa

Komisja Europejska

4,30%

3,80%

Culpepper

2,65%

2,54%

Luksemburg

Komisja Europejska

0,80%

2,90%

OECD

2,20%

0,50%

Culpepper

2,21%

2,34%

Łotwa

Komisja Europejska

4,30%

5,00%

Culpepper

3,53%

3,43%

Malta

Komisja Europejska

2,10%

1,70%

Niemcy

Komisja Europejska

1,90%

2,70%

OECD

2,00%

2,90%

Culpepper

2,74%

2,93%

WorldatWork

2,90%

3,00%

Polska

Komisja Europejska

2,50%

3,10%

OECD

3,10%

3,70%

Culpepper

3,70%

3,61%

Portugalia

Komisja Europejska

2,50%

-0,80%

OECD

1,70%

-0,30%

Culpepper

2,52%

2,54%

Rumunia

Komisja Europejska

5,80%

4,40%

Culpepper

4,50%

4,66%

Słowacja

Komisja Europejska

2,00%

3,00%

OECD

2,10%

3,00%

Culpepper

3,19%

3,57%

Słowenia

Komisja Europejska

-0,20%

0,00%

OECD

0,40%

0,80%

Culpepper

3,06%

2,90%

Szwecja

Komisja Europejska

2,60%

3,00%

OECD

1,00%

2,10%

Culpepper

2,52%

2,80%

Węgry

Komisja Europejska

-0,50%

4,10%

OECD

2,70%

4,00%

Culpepper

3,87%

4,02%

Wielka Brytania

Komisja Europejska

1,30%

1,70%

OECD

1,90%

2,80%

Culpepper

2,90%

3,00%

WorldatWork

2,90%

3,00%

Włochy

Komisja Europejska

1,30%

1,20%

OECD

1,30%

1,00%

Culpepper

2,47%

2,70%

Źródło: opracowanie Sedlak & Sedlak na podstawie danych OECD, KE, WorldatWork, Culpepper





Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.
Raport giełdowy - członkowie zarządów - artykuły
Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".

Krakowskie Forum Wynagrodzeń