Strona główna
Wiadomości
W porównaniu do miesiąca poprzedniego oznacza to wzrost o 6,2%. Jeśli z kolei odnieść te dane do marca 2009, to mamy od czynienia ze wzrostem wynoszącym 4,8%.
Data publikacji: 19.04.2010
, źródło: stat.gov.pl
Sejm przyjął nowelizację kodeksu pracy, która nakłada na pracodawców obowiązek udzielenia 6 dni dodatkowego, płatnego urlopu pracownikom podnoszącym swoje kwalifikacje. W świetle nowelizacji ustawy „przez podnoszenie kwalifikacji zawodowych rozumie się zdobywanie lub uzupełnianie wiedzy i umiejętności przez pracownika, z inicjatywy pracodawcy albo za jego zgodą.” W myśl przepisów pracodawca może pokryć opłaty związane z doszkalaniem. Jeśli jednak pracownik zrezygnuje z pracy w ciągu trzech lat od zakończenia nauki to będzie zobowiązany zwrócić otrzymane środki. Kwoty przekazane pracownikom, mimo że będą stanowiły ich dochód to zostaną zwolnione od podatku.
Data publikacji: 19.04.2010
, źródło: orka.sejm.gov.pl
Po tym jak minister Katarzyna Hall zapowiedziała opracowanie nowej wersji Karty Nauczyciela, modyfikacje w zasadach wynagradzania nauczycieli zaproponowały gminy. Sugerują one między innymi ujednolicenie wynagrodzenia całkowitego. Samorządowcy chcą również, aby zarobki nauczycieli były uzależnione od regionu w jakim pracują, a nie jednolite w całym kraju. Proponowane jest również podwyższenie pensum. Nauczycielskie związki zawodowe zgadzają się póki co na pierwszy z tych postulatów pod warunkiem, że nie obniży on realnych zarobków. Projekt nowej Karty Nauczyciela ma być gotowy do końca września 2010
Data publikacji: 12.04.2010
, źródło: praca.gazetaprawna.pl
Mediana wynagrodzeń osób rozpoczynających pracę niewiele przewyższa płacę minimalną i oscyluje w granicach 1 400 PLN. Młodzi Polacy na najwyższe zarobki, sięgające prawie 1 800 PLN, mogą liczyć w Katowicach i Poznaniu. Dopiero trzecie miejsce zajmuje Warszawa, a dwa następne Kraków i Gdańsk. Mało pocieszający jest wniosek, iż sytuacja większości osób widocznie poprawia się po siedmiu latach. Raport został przygotowany przez Departament Analiz Strategicznych Kancelarii Premiera na podstawie danych ZUS.
Data publikacji: 12.04.2010
, źródło: zdp.kprm.gov.pl
Najbardziej (aż o 4,8%) uszczupliły się dochody mieszkańców Newady. Z kolei największe powody do radości mieli Amerykanie z Zachodniej Wirginii, których dochody wzrosły o 2,1%. Wyższe dochody osobiste niż rok wcześniej odnotowano jeszcze tylko w pięciu innych stanach.
Data publikacji: 07.04.2010
, źródło: bea.gov
Wprowadzenie takiego rozwiązania zapowiada minister zdrowia Ewa Kopacz. Pani minister chce skończyć z systemem „płacenia wszystkim równo”. Mają zostać stworzone nowe, obiektywne zasady oceniania satysfakcji z usług medycznych, które będą podstawą ustalania indywidualnych wynagrodzeń pracowników służby zdrowia.
Data publikacji: 29.03.2010
, źródło: wnp.pl
Chociaż termin upłynął 23.09.2005 to Polska dotychczas nie wdrożyła wszystkich zaleceń, wynikających z dyrektywy 2003/41/WE, dotyczącej funkcjonowania pracowniczych programów emerytalnych. Jak informuje Komisja Europejska, Polska przygotowuje nowy akt prawny w tej sprawie. Jeśli okaże się on niekompletny to czekają nas sankcje.
Data publikacji: 29.03.2010
, źródło: wnp.pl
W IV kwartale 2009 roku płace zwiększyły się o 2,2%, natomiast pozapłacowe składniki kosztów pracy wzrosły o 3,0%. Najwyższy, bo ponad jedenastoprocentowy, wzrost kosztów pracy zanotowano w Bułgarii. W Polsce wskaźnik ten zwiększył się o 5,7%. W 7 krajach odnotowano spadek kosztów pracy. Najbardziej znaczący był on na Litwie (-10,8%), a najmniejszy na Malcie (-0,4%).
Data publikacji: 29.03.2010
, źródło: epp.eurostat.ec.europa.eu
W porównaniu do miesiąca poprzedniego oznacza to wzrost o 1,8%. Jeśli z kolei odnieść te dane do lutego 2009, to mamy od czynienia ze wzrostem, wynoszącym 2,9%.
Data publikacji: 22.03.2010
, źródło: stat.gov.pl
Brytyjski premier Gordon Brown ogłosił zamrożenie wynagrodzeń na kierowniczych stanowiskach w administracji, armii, sądownictwie oraz służbie zdrowia. Krok ten, w połączeniu z wprowadzonym w grudniu 2009 roku nowym systemem kontroli płac, ma w ciągu trzech lat przynieść ponad 3 miliardy GBP (prawie 13 miliardów PLN) oszczędności.
Data publikacji: 22.03.2010
, źródło: guardian.co.uk
