Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Przedziały płacowe, widełki płacowe - wyznaczają maksymalną i minimalną wartość wynagrodzenia dla danego stanowiska lub dla grupy stanowisk.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Strona główna

Wiadomości


Praca jest, wynagrodzenia brak

Jak wynika z danych Państwowej Inspekcji Pracy, w pierwszym kwartale 2012 roku 38 tys. Polaków zgłosiło się z prośbą o pomoc w odzyskaniu zaległych wynagrodzeń. Kwota, jakiej pracodawcy nie wypłacili w tym okresie zatrudnionym wynosiła 42 mln PLN. To o 30% więcej niż w I kwartale 2011 roku. Data publikacji: 02.07.2012 , źródło: gazetaprawna.pl

Minimalne i jednakowe??

27 czerwca do Sejmu wpłynął projekt PiS dotyczący zmiany ustawy o minimalnym wynagrodzeniu. W zamyśle jego twórców wynagrodzenie dla osób po raz pierwszy wchodzących na rynek pracy miałoby być takie samo jak dla innych pracowników. Obecnie nie może być ono niższe niż 80% płacy minimalnej. Data publikacji: 02.07.2012 , źródło: kadry.abc.com.pl

Koniec sporu w KHW – będą podwyżki

Zarobki pracowników Katowickiego Holdingu Węglowego wzrosną w tym roku o niecałe 3%. 21 czerwca zarząd spółki i przedstawiciele organizacji zawodowych zawarli w tej sprawie porozumienie. Data publikacji: 02.07.2012 , źródło: nettg.pl

Zamiast cięć – podwyżki

W Bułgarii rząd przyjął nowy system wynagrodzeń w administracji państwowej. Pensje osób na stanowiskach kierowniczych mają wzrosnąć średnio o 30% i wynosić równowartość 2 000 EUR. Bułgaria to państwo o najniższych płacach w całej Unii Europejskiej – rocznie wynoszą one 4 396 EUR. Data publikacji: 02.07.2012 , źródło: wp.pl

Portugalia – odwołany strajk kontrolerów lotów

Strajk miał trwać 8 godzin, podczas których kontrolerzy nie wykonywaliby swojej pracy. Powodem były cięcia płac w ramach programu oszczędnościowego wprowadzonego przez rząd. Protest odwołano, gdyż portugalski rząd zgodził się na rozmowy. Data publikacji: 02.07.2012 , źródło: ekonomia24.pl

Urzędnikom obetną przywileje

Rząd przygotował projekt nowelizacji ustawy o służbie cywilnej. Zgodnie z nim zmienić się mają m.in. zasady przyznawania trzynastych pensji. Do tej pory wynosiły one 100% wynagrodzenia. Projekt zakłada, iż gwarantowana będzie nagroda tylko w wysokości 5%. Pozostała część rozdysponowana zostanie na podwyżki, nagrody dla najlepszych pracowników czy rekompensaty zamrożonych płac. Data publikacji: 25.06.2012 , źródło: interia.pl

Podwyżka albo strajk

Wyniki referendum przeprowadzonego wśród górników kopalń Jastrzębskiej Spółki Węglowej nie rokują dobrze dla ich pracodawcy. 97% z nich opowiedziało się za strajkiem, jeśli nie zostaną spełnione postulaty dotyczące wzrostu wynagrodzeń i zasad zatrudniania pracowników. Górnicy żądają wzrostu płac na poziomie 7%. Data publikacji: 25.06.2012 , źródło: onet.pl

Wzrost wynagrodzeń poniżej oczekiwań

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w maju wzrosło o 3,8% w ujęciu rocznym. Jednak w stosunku do kwietnia spadło o 2,7%. Analitycy prognozowali, że wzrost wynagrodzenia rok do roku wyniesie w maju 3,9%. Data publikacji: 25.06.2012 , źródło: pb.pl

Koniec ery wysokich zarobków brytyjskich prezesów

W ostatnich 20 latach wynagrodzenia szefów dużych firm w Wielkiej Brytanii rosły średnio o 13% rocznie. Brytyjski rząd planuje, że ich zarobki będą podawane do wiadomości publicznej. Dodatkowo mają one stać się przedmiotem głosowania udziałowców na walnych zebraniach. Data publikacji: 25.06.2012 , źródło: onet.pl

Kierowcy protestują, miasto sparaliżowane

W piątek 22 czerwca w Londynie nie wyruszyło w trasę około ¾ autobusów. Wszystko przez 24 godzinny strajk ogłoszony przez związki zawodowe. Prowadzący pojazdy miejskie, w związku z nadchodzącymi igrzyskami olimpijskimi, domagają się premii w wysokości 500 GBP. W czasie imprezy pracować będzie 24 tys. kierowców. Data publikacji: 25.06.2012 , źródło: tvn24.pl
Krakowskie Forum Wynagrodzeń