Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Strona główna

Wiadomości


Zaniżone wynagrodzenia?

Państwowa Inspekcja pracy zarzuca Jastrzębskiej Spółce Węglowej, że ta nieprawidłowo naliczała wynagrodzenia ok. 460 pracownikom. Rekordziści mogli stracić nawet 2 000 PLN miesięcznie. JSW nie zgadza się z zarzutami. Data publikacji: 10.12.2012 , źródło: wyborcza.biz

Nagrody w ministerstwach

Jak donosi magazyn Wprost, na nagrody dla urzędników zostało w 2012 roku przeznaczone co najmniej 41,5 mln PLN. Najwięcej bonusów rozdało Ministerstwo Obrony – na nagrody przeznaczyło 6,6 mln PLN. Data publikacji: 10.12.2012 , źródło: wprost.pl

Świąteczny strajk na kolei?

10 grudnia zapadnie decyzja o tym czy w okresie świątecznym kolejarze będą protestować. Związkowcy walczą o podwyżki wynagrodzeń. Sprzeciwiają się także odebraniu pracownikom spółek kolejowych uprawnień do korzystania z ulg na przejazdy koleją do pracy. Data publikacji: 10.12.2012 , źródło: bankier.pl

Wysokość premii w Tajwanie niższa niż w roku ubiegłym

Większość pracowników otrzyma swoje premie przed Chińskim Nowym Rokiem, który przypada 10 lutego 2013 roku. Na najwyższe bonusy mogą liczyć pracownicy sektora finansowego, na najniższe pracownicy instytucji kultury. Data publikacji: 10.12.2012 , źródło: taipeitimes.com

Kanadyjczycy czekają na premie

25% pracowników w Kanadzie spodziewa się świątecznych bonusów. Spośród nich, aż 84% jest przekonanych, że będą one wyższe niż w roku ubiegłym. Data publikacji: 10.12.2012 , źródło: cp24.com

Wynagrodzenia brytyjskich CEO rosną

Jak wynika za badania przeprowadzonego przez organizację High Pay Centre wynagrodzenia top menedżerów w ostatnim roku obrotowym wzrosły o 12%. W 2011 roku średnia roczna pensja CEO w spółkach należących do indeksu FTSE (100 największych spółek notowanych na giełdzie w Londynie) wynosiła 4 771 mln GBP. Data publikacji: 10.12.2012 , źródło: highpaycentre.org

Podwyżki w PKP?

Federacja Związków Zawodowych Pracowników PKP w liście otwartym skierowanym do premiera Donalda Tuska domaga się, by ich wynagrodzenia wynosiły 10% wynagrodzenia prezesa PKP SA i szefa Grupy PKP Jakuba Karnowskiego, czyli 5 900 PLN brutto. Ponadto, chcą, podobnie jak prezes, otrzymywać premię w wysokości 50% rocznego dochodu. Data publikacji: 03.12.2012 , źródło: money.pl

Nie będzie różnicowania płacy minimalnej w regionach

Część ekonomistów jest zdania, że zróżnicowanie płacy minimalnej, tak jak jest to na przykład w Niemczech, mogłoby dać impuls do rozwoju gospodarczego w biedniejszych regionach. Do tego pomysłu sceptycznie odnosi się minister pracy i polityki społecznej Władysław Kosiniak–Kamysz. Według niego płaca minimalna nie powinna być różnicowana, wystarczająca jest planowana na 1 stycznia 2013 roku podwyżka płacy minimalnej z 1 500 PLN na 1 600 PLN. Data publikacji: 03.12.2012 , źródło: newseria.pl

Protest pracowników instytucji kultury w Szczecinie

We wtorek pracownicy Książnicy Pomorskiej, Muzeum Narodowego i Zamku Książąt Pomorskich protestowali przed siedzibą Sejmiku Województwa Zachodniopomorskiego. Domagali się podwyżek pensji. Data publikacji: 03.12.2012 , źródło: radioszczecin.pl

Zawieszenie strajku słowackich nauczycieli

W środę nauczyciele przerwali strajk. Decyzja ta zapadła w związku z rozpoczęciem rozmów z przedstawicielami rządu o celach i przyczynach strajku. Słowaccy nauczyciele domagają się 10% podwyżek. Przeciętne wynagrodzenie brutto nauczyciela w szkole podstawowej wynosi tam 652 euro, zaś w średniej - 682 euro. Data publikacji: 03.12.2012 , źródło: bloomberg.com
Pułapki wynagradzania