Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
![Ogólnopolskie Wynagrodzeń](/uploads/images/b-left/obw.jpg)
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
![Stefa premium](/uploads/images/b-left/strefa-premium-bml.jpg)
Sprawdź, ile zarabia:
Konstruktor maszyn | 8590 PLN |
Analityk sprzedaży | 9300 PLN |
Specjalista ds. HR | 7750 PLN |
Cabin Crew | 7810 PLN |
Kurier | 5930 PLN |
Nauczyciel chemii | 5950 PLN |
Księgowa | 8500 PLN |
Posadzkarz | 7130 PLN |
Associate | 10140 PLN |
Fund Accountant | 9960 PLN |
![Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy](/uploads/images/b-left/obw1.jpg)
Ile zarabiano w małych i dużych przedsiębiorstwach w 2024 roku?
Wynagrodzenia w 2025 roku
w oczach praktyków HR
Analityczne wartościowanie pracy a dyrektywa o przejrzystości wynagrodzeń
Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Praktyki wynagradzania - jesień/zima 2024
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - jesień/zima 2024
Raport płacowy dla branży motoryzacyjnej - jesień/zima 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach