Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Project Manager 9220 PLN
Konstruktor 8590 PLN
Automatyk 9300 PLN
Mechanik ciągników 6870 PLN
Logistics Specialist 7330 PLN
Manager produktu 10090 PLN
Nauczyciel chemii 6260 PLN
Dyspozytor 6750 PLN
Sap consultant 14110 PLN
Specjalista ds. sem 7520 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Realna stawka płacy - nominalna stawka płacy odniesiona do inflacji lub deflacji.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Klasycy wynagrodzeń

Marta Juchnowicz

Prof. dr hab, pracownik naukowy w Katedrze Gospodarowania Zasobami Pracy w Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie SGH. Pracownik naukowy w Instytucie Pracy i Spraw Socjalnych. Od 2007 roku członek Komitetu Nauk o Pracy i Polityce Społecznej Polskiej Akademii Nauk. Redaktor naczelny czasopisma „Edukacja ekonomistów i menedżerów”, wydawanego przez Katedrę Rozwoju Kapitału Ludzkiego Szkoły Głównej Handlowej. Habilitację otrzymała w 1994 r. za rozprawę „Polityka płac - dylematy teoretyczne, realne i decyzyjne”. Specjalizuje się w systemach motywacyjnych, płacowych i w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Prowadziła między innymi badania, których celem była ocena podejścia polskich firm do problemu nowoczesnych rozwiązań płacowych. Jej zdaniem należy wypracować nową strategię wynagradzania, bazującą na wzroście wynagrodzeń kadry strategicznej i poszerzeniu zakresu zmiennych składników wynagrodzenia. Według niej ważne jest, by integrować interes pracownika z interesem firmy oraz traktować system wynagrodzeń jako element spójnego systemu motywacyjnego.

Marta Juchnowicz jest autorką bądź redaktorem wielu pozycji m.in.: „Badanie rynku wynagrodzeń. Problemy metodologiczne” (IPiSS 2001), „Systemy wynagradzania” (Poltext, 1999), „Wynagrodzenia w małych i średnich firmach” (IPiSS, 2005). Wraz z M. Juchnowicz i Z. Czajką jest współautorką książki „Wartościowanie pracy a zarządzanie płacami”, (Delfin 1998).
Raport płacowy - jesien/zima 2025