Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
| Sekretarz | 4510 PLN |
| Handlowiec | 8000 PLN |
| Manager produktu | 11000 PLN |
| Magister farmacji | 6180 PLN |
| Media Manager | 6450 PLN |
| Media Manager | 4720 PLN |
| Cieśla szalunkowy | 5710 PLN |
| Lekarz anestezjolog | 11650 PLN |
| Biegły rewident | 7410 PLN |
| Dyrektor wykonawczy | 14550 PLN |
Podsumowanie XIX Krakowskiego Forum Wynagrodzeń
Czy biznesowe legendy o Henrym Fordzie mogą nas czegoś nauczyć o wynagradzaniu za efekty?
Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla firm z województwa śląskiego - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla firm z Warszawy - wiosna/lato 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
