Wynagrodzenia w województwie świętokrzyskim w 2016 roku

Informacje o badaniu:

W 2016 roku w badaniu uczestniczyły 145 782 osoby. Ze względów metodologicznych w obliczeniach końcowych uwzględniliśmy dane 115 163 respondentów. 61% uczestników badania ma nie więcej niż 35 lat, 67% mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 69% ma wykształcenie wyższe, 47% pracuje w wielkich lub dużych przedsiębiorstwach, zaś 79% pracuje w firmach prywatnych.
Partnerzy badania: interia.pl, interviewme.pl

Przypominamy, że głównym celem OBW jest prezentacja stawek wynagrodzeń na poszczególnych stanowiskach (m.in. poprzez moduł "Moja płaca”). W związku z tym, ze względu na nielosowy charakter próby, wyniki ogólne należy traktować jako orientacyjne. Opisują one jedynie konkretną badaną próbę. Porównując dane z poszczególnych edycji OBW prosimy pamiętać, iż brały w nich udział inne osoby. Miło nam przy okazji poinformować, że od pierwszej edycji w 2003 roku naszą ankietę wypełniło 1 276 051 osób.

Dane ogólne

Mediana wynagrodzeń w województwie świętokrzyskim w 2016 roku wynosiła 3 200 PLN. Co czwarty zatrudniony w tym województwie zarabiał 4 500 PLN i więcej, a 25% zatrudnionych 2 500 PLN i mniej.

Zarobki w wybranych miastach

Najwyższe były mediany wynagrodzeń osób pracujących w Kielcach. Pracownicy ci zarabiali przeciętnie 3 400 PLN. Nieco mniej zarabiali mieszkańcy Starachowic – mediana wynagrodzeń w 2016 wyniosła tam 3 296 PLN brutto. Natomiast przeciętne wynagrodzenie pracujących w Sandomierzu wyniosło 3 000 PLN brutto. Więcej informacji o wynagrodzeniach na różnych stanowiskach znajdą Państwo w aplikacji Moja Płaca.

Zarobki w wybranych branżach

Najwyższe wynagrodzenia pobierali pracownicy bankowości i budownictwa - mediana ich płac wyniosła 4 000 PLN brutto. Najniższe mediany w województwie świętokrzyskim odnotowano w służbie zdrowia - 2 525 PLN. Więcej informacji o wynagrodzeniach na różnych stanowiskach znajdą Państwo w aplikacji Moja Płaca.

Zarobki w przedsiębiorstwach różnej wielkości

Najwyższa w 2016 roku w województwie świętokrzyskim była mediana pensji pracowników przedsiębiorstw wielkich (powyżej 1 000 zatrudnionych) i dużych (od 250 do 999 zatrudnionych) - wyniosła 3 500 PLN brutto.

Zarobki w przedsiębiorstwach o różnym pochodzeniu kapitału

Mediana wynagrodzeń w firmach z przewagą kapitału zagranicznego w 2016 roku w województwie świętokrzyskim wyniosła 4 150 PLN brutto. W firmach o przewadze kapitału rodzimego zarabiano przeciętnie o 1 150 PLN mniej – 3 000 PLN brutto.







Wyjaśnienie terminów użytych w artykule:

wynagrodzenie całkowite – miesięczne wynagrodzenie brutto przysługujące pracownikowi z uwzględnieniem wszystkich ruchomych dodatków pieniężnych, takich jak: premie, nagrody i inne;

mediana – wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych. Innymi słowy, jeżeli mediana wynosi 3 000 PLN, to znaczy, że wynagrodzenie na danym stanowisku jest w połowie zakładów niższe, a w połowie wyższe od 3 000 PLN. Mediana jest miarą statystyczną, która lepiej niż średnia, oddaje tendencję centralną wyników, ponieważ średnia może być zaburzona przez wyniki skrajne;

górny kwartyl – wartość, powyżej której mieści się 25% danych. Innymi słowy, jeżeli górny kwartyl wynosi 5 500 PLN, to 75% osób zatrudnionych na danym stanowisku zarabia poniżej, a 25% powyżej 5 500 PLN;

dolny kwartyl – wartość, poniżej której mieści się 25% danych. Innymi słowy, jeżeli dolny kwartyl wynosi 2 000 PLN, to 25% osób zatrudnionych na danym stanowisku zarabia poniżej, a 75% powyżej 2 000 PLN.