Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD

Sprawdź, ile zarabia:
Planista | 5300 PLN |
Operator maszyn | 4280 PLN |
Key Account Director | 15470 PLN |
Opiekunka do dzieci | 2900 PLN |
Radca prawny | 8670 PLN |
Prezes zarządu | 14260 PLN |
Pomocnik piekarza | 3440 PLN |
Konduktor | 3740 PLN |
Dyrektor ds. ryzyka | 15530 PLN |
Programista plc | 6500 PLN |

Przykład wartościowania stanowisk metodą uproszczoną
Jak zarządzać wynagrodzeniami w czasach wysokiej inflacji? - wywiad z Krzysztofem Nowakiem
Performance management – jak i po co udzielać feedbacku w procesie performance management?
Płaca całkowita - jest to płaca zasadnicza (stała) plus składniki zmienne (premie, dodatki stażowe, dodatki funkcyjne).
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Kompleksowy raport płacowy - wiosna 2022
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna 2022
Raport płacowy dla firm produkcyjnych - wiosna 2022
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach