Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Architekt 8320 PLN
Operator maszyn 4880 PLN
Główna księgowa 10000 PLN
HR Specialist 6790 PLN
Nauczyciel muzyki 4790 PLN
Sędzia 16730 PLN
Operator SAP 8760 PLN
Programista C/C++ 16800 PLN
Doradca biznesowy 7480 PLN
Technik analityk 5710 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Płaca godziwa - poziom płacy, który jest wystarczający na utrzymanie i dostatnie życie pracownika i jego rodziny.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Wiadomości

Premia za frekwencję dla pracowników Kauflandu

28.01.2019
Od marca bieżącego roku pracownicy sieci sklepów Kaufland będą otrzymywać nową premię. Zatrudnieni, którzy wykazali się stuprocentową frekwencją otrzymają pensję wyższą o 400 PLN brutto miesięcznie. Premia dla pracowników, których absencja nie była większa niż 2 dni w ciągu miesiąca, wyniesie 200 PLN brutto. źródło: https://businessinsider.com.pl