Jaki stosunek części stałej wynagrodzenia do części zmiennej najbardziej Pani / Panu odpowiada?

90% część stała / 10% część zmienna 41%

80% część stała / 20% część zmienna 25%

70% część stała / 30% część zmienna 18%

60% część stała / 40% część zmienna 5%

50% część stała / 50% część zmienna 12%