Ile zarabia pracownica sklepu?
Moja Płaca - 1136 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 581 tysięcy osób
Zastanawiasz się, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku?
Odbierz indywidualny raport płacowy dopasowany do Ciebie.
Sprawdź, na jaką pensję może liczyć osoba z Twoimi kwalifikacjami.
Dowiedz się, od czego zależy Twoje wynagrodzenie.
Zarobki pracowniców sklepów
Porównanie zarobków według poziomu zatrudnienia
| poziom | dolny kwartyl | mediana | górny kwartyl |
|---|---|---|---|
| młodszy specjalista | 4 020 PLN | 4 750 PLN | 5 910 PLN |
| specjalista | 4 340 PLN | 5 260 PLN | 6 680 PLN |
| starszy specjalista | 4 270 PLN | 4 880 PLN | 6 290 PLN |
| młodszy specjalista | 3 071 PLN | 3 568 PLN | 4 359 PLN |
| specjalista | 3 289 PLN | 3 915 PLN | 4 883 PLN |
| starszy specjalista | 3 241 PLN | 3 657 PLN | 4 618 PLN |
Dane pochodzą z
Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń
Dołącz do 2 341 783 ankietowanych
mediana
Nie wszyscy zatrudnieni na tym samym stanowisku zarabiają tyle samo. Pensje pracowniców sklepów zależą od czynników takich jak:
staż pracy
wykształcenie
wielkość firmy
województwo
Porównaj swoje wynagrodzenie do osób o podobnych kwalifikacjach!
Sprawdź, jak są wynagradzani inni na Twoim stanowisku.
Rozkład płci na stanowisku pracownica sklepu (specjalista)
Kobiety
120
Mężczyźni
148
Benefity na stanowisku pracownica sklepu (specjalista)
Poszukujesz szczegółowych danych o wynagrodzeniach
pracowniców sklepów lub na innych stanowiskach?
Rozkład zarobków na stanowisku pracownica sklepu (specjalista)
Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 5 260 PLN brutto. Co drugi pracownica sklepu otrzymuje pensję od 4 340 PLN do 6 680 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych pracowniców sklepów zarabia poniżej 4 340 PLN brutto. Na zarobki powyżej 6 680 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych pracowniców sklepów.
Czym zajmuje się pracownica sklepu?
Zadania i obowiązki:
- obsługa kasy fiskalnej,
- obsługa klientów zgodnie ze standardami firmy,
- dbanie o odpowiednią ekspozycję towarów
Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska.
Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak
Raport powstał w oparciu o dane dla stanowisk: sprzedawca, sprzedawczyni, pracownik sklepu, pracownica sklepu.
Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.
* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.
