Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Monitor

Zarobki w PRL

09.01.2017
Jak zmieniały się wynagrodzenia w Polskiej Rzeczpospolitej Ludowej? Na poniższej tabeli zauważyć można wyraźny wzrost wynagrodzeń wraz z upływem lat. Do schyłku tzw. gierkowskiej dekady (1970-1980) wiązał się on ze wzrostem PKB per capita. Od 1978 do początku transformacji ustrojowej wynagrodzenia nominalne rozmijały się z poziomem PKB. Końcówka istnienia Polski Ludowej to czas hiperinflacji, w ślad za którą szły rosnące pensje.

Przeciętne nominalne wynagrodzenia roczne w PRL (brutto w PLN)

rok

kwota

inflacja

PKB per capita (w USD)

1950

6612

7,5%

2 447

1955

12 096

-2,4%

2 794

1960

18 720

1,8%

3 215

1965

22 404

0,9%

3 787

1970

26 820

1,1%

4 428

1975

46 956

3,0%

5 808

1980

72 480

9,4%

5 740

1985

240 060

15,1%

5 660

1989

2 481 096

251,1%

5 684

1990

12 355 644

585,8%

5 113

 

Opracowanie Sedlak & Sedlak na podstawie ZUS, GUS oraz New Maddison Project Database

Krakowskie Forum Wynagrodzeń