Sonda

Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Zobacz więcej sond
Ogólnopolskie Wynagrodzeń
Monitor płac

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium
Dostęp premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Moja płaca

Sprawdź, ile zarabia:

Asystent prezesa 5980 PLN
Inżynier procesu 9950 PLN
Analityk ds. IT 7510 PLN
Artysta grafik 6270 PLN
Doradca podatkowy 6580 PLN
Pracownik bistro 4320 PLN
Stolarz 5050 PLN
C/c++ developer 11480 PLN
Inżynier sprzedaży 7180 PLN
Tokarz CNC 5940 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy
Wynagrodzenia dla firm

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Najnowsze artykuły

Ustalanie wynagrodzenia pracowników

Nierówności dochodowe w krajach Unii Europejskiej

Co składa się na wynagrodzenie całkowite według GUS?

Kalkulator wynagrodzeń
kalkulator

Przelicz zarobki brutto/netto, sprawdź składki i koszty pracodawcy
Słownik wynagrodzeń

Zróżnicowanie płac - różnice w strukturze i rozpiętości płac pracowników na zbliżonych do siebie stanowiskach.

Najnowsze raporty

Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna/lato 2024

Raport płacowy dla branży IT - wiosna/lato 2024

Raport płacowy dla branży motoryzacyjnej - wiosna/lato 2024

Krakowska Szkoła Wynagrodzeń

Systemy premiowania

Wprowadzenie do wynagradzania pracowników sprzedaży

Łączne korzyści z pracy. Polski model Total Rewards

Wprowadzenie do wynagradzania

Wynagradzanie menedżerów wyższego szczebla

Systemy premiowania w praktyce

Zarządzanie efektywnością wynagrodzeń

Psychologiczne pułapki wynagradzania

Jak opracować dobry regulamin wynagradzania i premiowania?


Sklep
Zobacz również
badaniaHR.pl
wskaźnikiHR.pl

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Strona główna

Linki

http://www.sibson.com

Strona firmy konsultingowej Sibson, która wydaje m.in. newsletter Perspectives. Te internetowe publikacje poruszają m.in. kwestie związane z wynagradzaniem.

http://www.staffinglinks.com/js_salary/

Zbiór linków do raportów płacowych firm. Obejmuje zbiór odnośników do niemal wszystkich dziedzin przemysłu.

http://www.starkcoohio.com

strona okręgu Stark w stanie Ohio (USA), na której można znaleźć podstawowe statystyki dotyczące wynagrodzeń oferowanych w tym okręgu

http://www.stat.fi/tup/suoluk/index_en.html

Serwis statystyczny Finlandii, szereg zestawień dot. poziomu wynagrodzeń w poszczególnych latach.

http://lwd.state.nj.us/labor/index.html

strona Departamentu Pracy New Jersey (USA), na której można znaleźć informacje na różne statystyki i informacje na temat formalnych uregulowań dotyczących płac

http://www.statistics.gov.uk

Na stronie można znaleźć szereg oficjalnych statystyk z Wielkiej Brytanii, także dotyczących rynku pracy i wynagrodzeń.

http://www.themanager.org

Portal biznesowy zawierający zbiór odnośników do informacji na temat zarządzania, w tym także do artykułów i książek na temat wynagradzania.

http://www.topechelon.com

na stronie znajduje się kalkulator stawek płac

http://www.tuc.org.uk

Strona Trades Union Congress, na której można znaleźć szereg informacji na temat wynagrodzeń w Wielkiej Brytanii. Duża część materiałów jest bezpłatna.

http://www.twc.state.tx.us

strona rządowa stanu Teksas, na której można znaleźć informacje np. na temat oferowanych w tym stanie stawek wynagrodzeń
Partnerzy:
rekruter
interia
sobczyk i współpracownicy
praca
PSHR