Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Przedziały płacowe, widełki płacowe - wyznaczają maksymalną i minimalną wartość wynagrodzenia dla danego stanowiska lub dla grupy stanowisk.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Ciekawostki

Singapur subsydiuje płace swoich obywateli

20.03.2017
W 2013 roku władze Singapuru wprowadziły plan dopłat do wynagrodzeń. Spowodowane jest to chęcią ulżenia rodzimym firmom w rosnących kosztach płac i skupieniu ich wolnych środków na wzroście produktywności. Singapurskie małe i średnie przedsiębiorstwa mogą oczekiwać, że pokryte planem zostanie nawet 70% podwyżek ich pracowników. Do 31 marca Singapur wypłaci 660 mln SGD (dolarów singapurskich) 85 tysiącom pracodawców. źródło: http://www.channelnewsasia.com