Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Project Manager 8000 PLN
Grafik komputerowy 5830 PLN
Nauczyciel psycholog 5210 PLN
Opiekunka dzieci 4090 PLN
PHP developer 8720 PLN
PHP developer 12030 PLN
Spedytor 7850 PLN
Specjalista ds. sem 6880 PLN
Metrolog 6680 PLN
Technik logistyk 4800 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Siatka płac - lista wynagrodzeń, pokazująca różne poziomy płac na różnych stanowiskach w obrębie jednej firmy.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Wiadomości

Pracownicy wątpią w niwelowanie różnic płacowych przez pracodawców

06.12.2021
Jak wynika z badania przeprowadzonego przez Salary.com i HR.com Research Institute 42% pracowników uważa, że ich pracodawca nie jest zaangażowany w likwidację różnic płacowych. Badanie pokazało różnice w podejściu do równości płac między pracownikami a specjalistami HR. Tylko połowa ankietowanych pracowników (53%) twierdzi, że są sprawiedliwie wynagradzani, podczas gdy 66% specjalistów HR uważa tak samo. źródło: https://www.hrdive.com/