Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Specjalista BHP 7630 PLN
Inżynier produkcji 9240 PLN
Asystent handlowy 6140 PLN
Analityk ds. IT 11460 PLN
Pielęgniarz 7930 PLN
Technik obiektu 6640 PLN
Specjalista ds. kadr 6930 PLN
PHP developer 10450 PLN
UI/UX Designer 10240 PLN
Android developer 12520 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Płaca zespołowa - wynagrodzenie grup pracowników wykonujących podobną pracę.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Strona główna

Wiadomości


Kolejki po zaległe wynagrodzenia w Jemenie

Tłumy pracowników jemeńskiego sektora publicznego stały w kolejce po długo wyczekiwane pieniądze. Państwowi urzędnicy z pogrążonego wojną domową Jemenu nie otrzymywali wynagrodzeń. Prezydent Jemenu, Abd Rabbuh Mansur Hadi, aby zablokować rebeliantom dostęp do pieniędzy przeniósł bank centralny ze stolicy kraju do miasta Aden. Skutkiem tego był fakt, że wielu Jemeńczyków nie dostało wynagrodzeń na czas. Data publikacji: 06.02.2017 , źródło: onet.pl

Zwolennicy Brexitu: wystąpienie z UE bez większego wpływu na wynagrodzenia

Według Sir Stephene’a Nickell’a byłego oficjalnego prognostyka brytyjskiego Ministerstwa Skarbu, napływ niewykwalifikowanej siły roboczej powoduje spadek wynagrodzeń dla miejscowej, niewykwalifikowanej siły roboczej – jednak będzie to spadek o 1% w ciągu 8 lat. Według niego, w przypadku specjalistów imigracja nie powodowała żadnego negatywnego efektu w kwestii zarobków. Data publikacji: 06.02.2017 , źródło: www.anglia.today

Wzrost płac w Chicago wyższy od krajowego

Według portalu Glasdoor pensje w Chicago w 2016 wzrosły o 4,3%. Jest to wyższy wzrost niż średnia dla całego kraju, która wyniosła 3,2%. Obecnie średnia płaca w Chicago wynosi 56 279 USD, a w całych Stanach Zjednoczonych 51 360 USD. Data publikacji: 06.02.2017 , źródło: www.chicagobusiness.com

Nowe zasady wynagradzania członków zarządu PKN Orlen

Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie PKN Orlen, zdecydowało, że nowe wynagrodzenie stałe całego zarządu będzie stanowiło od 7 do 15-krotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw bez wypłat nagród z zysku w czwartym kwartale poprzedniego roku. Akcjonariusze płockiego koncernu przyjęli w tej sprawie propozycję Skarbu Państwa, odrzucając projekt m.in. swojego akcjonariusza Nationale-Nederlanden OFE. Data publikacji: 30.01.2017 , źródło: plock.wyborcza.pl

PKP ujawnia zarobki swojego prezesa

Spółka PKP S.A. podała informację o zarobkach prezesa Mirosława Pawłowskiego. Według udzielonej informacji pensja prezesa zarządu zawarta w kontrakcie menadżerskim wynosi 40 tys. PLN brutto. Jak zaznacza PKP, to kwota o prawie 40% niższa niż uposażenie podstawowe poprzedniego prezesa Jakuba Karnowskiego, który zarabiał 62 tys. PLN brutto. Data publikacji: 30.01.2017 , źródło: rynek-kolejowy.pl

PSL przedstawia projekt wynagrodzeń dla sołtysów

Obecnie ustalenie diety dla sołtysa leży w kompetencjach rady gminy. W związku z tym, na terenie kraju diety sołtysów wahają się od 100 do 500 PLN miesięcznie. Sołtysom przysługują również zwroty za podróże służbowe. PSL proponuje ustalenie miesięcznego wynagrodzenia sołtysów w wysokości połowy aktualnego wynagrodzenia minimalnego (1 000 PLN brutto na 2017 rok). Data publikacji: 30.01.2017 , źródło: pomorska.pl

Zamrożenie pensji amerykańskich urzędników

Nowy prezydent USA Donald Trump podczas ceremonii w Białym Domu podpisał memorandum zamrażające wynagrodzenia dla niektórych federalnych pracowników rządowych. Jak zaznaczają media, to podobne memorandum do tego, które podpisał prezydent George W. Bush w 2001 roku. Data publikacji: 30.01.2017 , źródło: tvn24bis.pl

Pensja minimalna we wszystkich krajach UE

Komisja Europejska chce, aby każdy kraj członkowski zagwarantował swoim obywatelom płace minimalną. Jak twierdzi przewodniczący KE Jean-Claude Juncker inicjatywa ma na celu zwiększenie sprawiedliwości i zabezpieczenia socjalnego wśród społeczeństw Europy. Propozycję zaprezentowano 23 stycznia na konferencji prasowej KE. Data publikacji: 30.01.2017 , źródło: neweurope.eu

BlackRock wzywa do zamrożenia wynagrodzeń brytyjskich menedżerów

Amerykański fundusz inwestycyjny zagroził brytyjskim spółkom, że niezastosowanie się do wezwania może grozić końcem dalszej współpracy. W 300 spółkach, w które inwestuje BlackRock, wynagrodzenie menedżerów ma być w większej mierze powiązane z ich wynikami biznesowymi. Co więcej, ewentualne podwyżki dla zarządów muszą iść w parze z podwyżkami dla pracowników stojących niżej w hierarchii firmy. Data publikacji: 30.01.2017 , źródło: irmagazine.com

Wzrost pensji w Lidlu

Jak poinformował Lidl, pensje ich pracowników wzrosną średnio o 9%. Po podwyżkach wynagrodzenie na stanowisku pracownika sklepu będzie mieścić się w przedziale 2550 tys. PLN – 3300 tys. zł brutto na początku pracy. Już po roku pracy płaca pracowników wzrośnie do poziomu 2750 tys. PLN – 3500 tys. PLN brutto, a po dwóch latach do 3000 3800 tys. PLN brutto. Wynagrodzenie menadżera sklepu dla osób rozpoczynających pracę na tym stanowisku wynosi 4 400 – 5 000 PLN brutto. Po roku analogicznie jak w przypadku pracownika sklepu wzrost wynagrodzenia jest gwarantowany i kształtuje się na poziomie 5 000 – 5 500 tys. PLN brutto, a po dwóch latach 6 300 – 6 800 tys. PLN brutto. Data publikacji: 23.01.2017 , źródło: http://www.rp.pl
Webinar branża automotive - jesień 2025