Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
| Wulkanizator | 6040 PLN |
| Elektromechanik | 7150 PLN |
| Mechanik ciągników | 6630 PLN |
| Demand planner | 9300 PLN |
| Webmaster | 7490 PLN |
| Tokarz w metalu | 6160 PLN |
| Asystent dyrektora | 6920 PLN |
| Tynkarz | 7300 PLN |
| Wiertacz studni | 7390 PLN |
| Wydawca materiałów | 8000 PLN |
Wynagrodzenie kobiet i mężczyzn w świetle statystyk i zdrowego rozsądku
Dlaczego w Polsce nie ma obowiązku podawania widełek w ofertach pracy?
Jak pracodawca powinien przygotować się do budżetowania podwyżek wynagrodzeń?
Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Praktyki wynagradzania - jesień/zima 2024
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - jesień/zima 2024
Raport płacowy dla firm z Warszawy - jesień/zima 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
