Strona główna
Wiadomości
Japońska sieć pubów Watanami Co. wzięła odpowiedzialność za samobójstwo kelnerki, pracującej na 10-godzinnych zmianach. Rodzina pracownicy otrzyma odszkodowanie w wysokości ponad 1 mln USD, dwukrotnie wyższe niż standardowo, gdyż wliczone w nie zostanie również m.in. zadośćuczynienie za przepracowany czas. Liczba nadgodzin kelnerki w miesiącu wyniosła ponad 140, przy czym zgodnie z japońskim prawem, śmierć uznana może być za wynik przepracowania już przy 80 dodatkowych godzinach.
Data publikacji: 14.12.2015
, źródło: rt.com
Gubernator Michał Saakaszwili oskarżył ukraiński rząd o zaniżanie podatków, aby ułatwić gromadzenie fortuny tamtejszym oligarchom. Wielu przedsiębiorców przyznaje się do zatajania swoich zarobków – szara strefa na Ukrainie stanowi już prawie 50 proc. PKB, co powoduje straty w budżecie liczące nawet 5 mld USD rocznie. Same władze twierdzą, że przyczyną tak szerokiej korupcji są niskie wynagrodzenia osób pracujących w sektorze publicznym – parlamentarzyści zarabiają tam bowiem równowartość 800 PLN. Rząd planuje rozwiązać ten problem korzystając z unijnych dotacji, aby podnieść zarobki sektora publicznego, jednak na temat zwiększenia podatków nie ma na razie mowy.
Data publikacji: 14.12.2015
, źródło: rp.pl
Urodzeni pomiędzy 1980 a 1994 rokiem w 2025 roku będą stanowić 75 proc. siły roboczej. W związku z niżem demograficznym i rosnącą średnią długością życia szacowana średnia wysokość emerytury będzie wynosić od 25 do 35 proc. ostatniej pensji. Dlatego młodzi ludzie rozpoczynając swoją ścieżkę kariery powinni nauczyć się oszczędzać, aby zabezpieczyć się finansowo. Dobrym rozwiązaniem jest odkładanie środków na Indywidualne Konto Emerytalne czy Indywidualne Konto Zabezpieczenia Emerytalnego. Z kolei pracodawcy mogą zaoferować Pracowniczy Program Emerytalny, który pozwala zatrzymać pracowników na dłużej w firmie oraz zwiększyć wysokość przyszłych świadczeń.
Data publikacji: 14.12.2015
, źródło: pulshr.pl
Komisja Nadzoru Finansowego zgłosiła do publicznych konsultacji projekt usystematyzowania zarobków pracowników banków. Ma on wyeliminować dysproporcje pomiędzy zarobkami pracowników szeregowych a tych zajmujących miejsca w zarządzie. Zgodnie z projektem rekomendacji Z KNF, banki powinny określić maksymalny stosunek średniego rocznego wynagrodzenia zarządu do średniego całkowitego wynagrodzenia pozostałych pracowników w okresie rocznym. Chociaż rekomendacje KNF nie są wiążące prawnie, co do zasady banki dostosowują do nich swoje praktyki, bo ma to wpływ m.in. na dokonywaną przez organ nadzoru ocenę roczną.
Data publikacji: 14.12.2015
, źródło: bankier.pl
Kierowcy przyjadą 14 grudnia do Warszawy, żeby pikietować pod siedzibą spółki Souter Holdings Poland - właściciela Polskiego Busa . Jeśli niczego nie wynegocjują, w marcu nie wyruszą w trasy. Lista zarzutów wobec firmy jest długa. Kierowcy skarżą się na niskie pensje i dodatkowe obowiązki - sami tankują i myją autobusy, a na postojach muszą opróżniać toalety. Właściciele firmy bronią się, że zarobki ich kierowców, czyli średnio 3 180 PLN brutto, nie odbiegają od średniej pensji w sektorze transportu. Kierowcy twierdzą również, że firma jest źle zarządzana - źle ułożone grafiki pracy powodują przemęczenie.
Data publikacji: 14.12.2015
, źródło: wyborcza.biz
W 2016 roku na podwyżki dla służby cywilnej ma być przeznaczone 430 mln PLN. Fundusz płac wzrośnie, w zależności od urzędu, o 5 - 6 proc., co w przeliczeniu na osobę daje średnio 298 PLN. Jednak o podwyżkach decydować będą szefowie urzędów, więc mogą nie objąć one wszystkich urzędników. Na pewno ważnym kryterium będzie wysokość pensji zasadniczej – jeśli nie przekracza 2,5 tys. PLN brutto, pracownicy powinni spodziewać się wzrostu płac. Dodatkowo pod uwagę będą brane: kompetencje, pracochłonność powierzonych zadań i ocena okresowa pracowników.
Data publikacji: 07.12.2015
, źródło: serwisy.gazetaprawna.pl
Pracownicy polskich centrów logistycznych Amazona zapowiadają strajk. Ich głównym postulatem jest poprawa poziomu wynagrodzeń oraz warunków pracy. Firma oferuje konkurencyjne pensje dla branży logistycznej (14 PLN brutto za godzinę dla pracownika szeregowego), jednak związki zawodowe w swoich roszczeniach odwołują się do sytuacji w niemieckim Amazonie – tam godzinowa stawka wynosi 12,27 EUR. Postulują również o dodatki stażowe w wysokości 10 proc. po roku pracy i 15 proc. po dwóch latach. Amazon przekonuje, że regularnie dokonuje przeglądu poziomu wynagrodzeń w branży, aby zachować je na konkurencyjnym poziomie i tegoroczne podwyżki wyniosły nawet 12,5 proc.
Data publikacji: 07.12.2015
, źródło: www.pulshr.pl
Rząd chce zachęcić pracodawców do podwyższenia pensji. W tym celu skonstruowano „Pakt dla wzrostu wynagrodzeń”. Pracodawcy, którzy przyjmą jego warunki, czyli zatrudnianie na podstawie umowy o pracę oraz zwiększenie wynagrodzeń, mogą korzystać m.in. z premii inwestycyjnych, ulg podatkowych, czy w opłacaniu składek na ZUS. Oprócz pracodawców stronami paktu mają być związki zawodowe oraz rząd.
Data publikacji: 07.12.2015
, źródło: www.pulshr.pl
. Dan Price, szef Gravity Payments, poinformował swój personel o podniesieniu poziomu ich minimalnej płacy z 48 tys. USD do 70 tys. USD rocznie. Decyzja ta podyktowana była pragnieniem umożliwienia pracownikom „życia na normalnym poziomie” oraz sprawiedliwego wynagradzania za ich pracę. Price efekt ten osiągnął dzięki obniżeniu własnych zarobków z 1,1 mln USD rocznie do tego samego poziomu co reszta zatrudnionych.
Data publikacji: 07.12.2015
, źródło: theguardian.com
Zgodnie z najnowszym raportem Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD), najlepiej płatnymi nauczycielami z 10-letnim stażem pracy są Luksemburczycy. Rocznie w zawodzie tym mogą oni zarobić nawet ponad 99 tys. USD. Niemcy oraz Kanada to następne na liście państwa, gdzie posada doświadczonego nauczyciela jest bardzo dobrze płatna (zarobki przekraczają kolejno 65 tys. USD i 63 tys. USD). Na szóstym miejscu w raporcie znaleźli się Amerykanie, zaraz po nauczycielach z Australii i Holandii.
Data publikacji: 07.12.2015
, źródło: finanse.wp.pl
