Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Konstruktor maszyn 9200 PLN
Logistics Specialist 5150 PLN
PR Specialist 7010 PLN
Analityk biznesowy 9880 PLN
Sprzątaczka 4220 PLN
Kucharka 4850 PLN
Media planner 9200 PLN
Geofizyk 6050 PLN
Aktuariusz 7780 PLN
Technik geodeta 5020 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Ciekawostki

Jest benefit – strajk – nie ma benefitu

07.04.2010
Po trzydniowym strajku kierownictwo linii lotniczych British Airways odebrało protestującym pracownikom (ze skutkiem natychmiastowym) prawo do tańszych o 90% przelotów dla nich i ich rodzin. Było to benefit nieuwzględniony w układzie zbiorowym, a więc w zasadzie uznaniowy ze strony zarządu. Niemniej jednak pracownicy, szczególnie ich liczna grupa z Indii, bardzo go cenili i dotkliwie odczują jego stratę. Zaraz po ogłoszeniu decyzji związki oskarżyły kierownictwo o mściwość. źródło: guardian.co.uk