Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Mechanik autobusów 5500 PLN
Software tester 8180 PLN
Kierownik marketingu 9440 PLN
Logopeda 5750 PLN
Aplikant radcowski 5320 PLN
Projektant mebli 5710 PLN
Psychoterapeuta 6610 PLN
Ustawiacz maszyn 6140 PLN
Formierz odlewnik 4960 PLN
Ekonomista 7480 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Ciekawostki

Francuski urzędnik musi podnieść sobie pensję

01.02.2016
Stephane Delpeyrat, mer francuskiej gminy Saint-Aubin, w 2014 roku obniżył sobie pensję do kwoty 400 EUR. Obniżkę wynagrodzenia tłumaczył tym, że zaoszczędzone w ten sposób pieniądze chciałby przeznaczyć na lokalne potrzeby. Okazało się jednak, że nie jest to takie proste. Delpeyrat otrzymał niedawno pismo, że zgodnie z obowiązującym prawem merowie miejscowości liczących poniżej tysiąca mieszkańców nie powinni wypłacać sobie mniej niż 800 EUR miesięcznie. – To groteskowe – skomentował sprawę dla dziennika „The Telegraph” sam zainteresowany. Nie on jeden znalazł się w takiej sytuacji. Do podwyżek zostało zmuszonych ok. 30 spośród 331 merów w departamencie Landes. źródło: rp.pl