Wynagrodzenia w hutnictwie i metalurgii w 2014 roku
Partnerzy badania:interia.pl, regiopraca.pl, wp.pl, gazeta.pl
Dane ogólne
Osoby zatrudnione w hutnictwie i metalurgii, zarabiały przeciętnie 3 800 PLN brutto miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak w 2014 roku.Jest to największy dział branży przemysłu ciężkiego, w którym co czwarta osoba zarabia 5 835 PLN i więcej. Dodatkowe dane dotyczące wynagrodzeń znajdą państwo w aplikacji Moja Płaca.
Wynagrodzenia w hutnictwie i metalurgii w 2014 roku (brutto w PLN)

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2014 roku
Wynagrodzenie na różnych stanowiskach
Jednym z najlepiej opłacanych zawodów w tej branży jest kierownik zmiany. Pracownik zatrudniony na tym stanowisku przeciętnie zarabiał 5 105 PLN. Wynagrodzenie w wysokości około 3 500 PLN otrzymywali technolodzy produkcji. Natomiast o 500 PLN mniejsze zarobki oferowano operatorom CNC oraz kontrolerem jakości. Osoby zatrudnione jako spawacz otrzymywały miesięcznie pensję o wartości 2 800 PLN. Stosunkowo niskie wynagrodzenia otrzymywali pracownicy produkcji – 2 136 PLN. Więcej danych na temat wynagrodzeń znajdą Państwo w aplikacji Moja Płaca.
Mediany wynagrodzeń w hutnictwie i metalurgii
na wybranych stanowiskach w 2014 roku (brutto w PLN)

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2014 roku

Wynagrodzenia w firmach różnej wielkości
Najwyższe wynagrodzenie otrzymywali pracownicy w przedsiębiorstwach zatrudniających powyżej 1 000 osób, średnio miesięcznie 4 675 PLN. Co czwarty zatrudniony w wielkiej firmie otrzymywał 6 600PLN i więcej. Przeciętne pensje oscylujące między 3,6 tys. PLN, a 3,8 tys. PLN oferowano osobom zatrudnionym w dużych i średnich przedsiębiorstwach. Najmniejsze wynagrodzenia otrzymywali pracownicy małych przedsiębiorstw - 3 000 PLN. Tutaj co czwarty zatrudniony zarabiał 2 200PLN i mniej. Natomiast w mikroprzedsiębiorstwach przeciętnie pracownicy zarabiali o 400 PLN więcej od nich.
Wynagrodzenia w hutnictwie i metalurgii
w firmach różnej wielkości w 2014 roku (brutto w PLN)
firmy |
wielkość próby |
25% zarabiało poniżej |
mediana |
25% zarabiało powyżej |
wielkie przedsiębiorstwo |
339 |
3 350 |
4 675 |
6 600 |
duże przedsiębiorstwo |
425 |
2 900 |
3 780 |
5 900 |
średnie przedsiębiorstwo |
526 |
2 560 |
3 577 |
5 800 |
małe przedsiębiorstwo |
135 |
2 200 |
3 000 |
4 560 |
mikroprzedsiębiorstwo |
47 |
2 500 |
3 400 |
5 100 |
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2014 roku
Wynagrodzenia w firmach o różnym kapitale
Pracownicy zatrudnieni w firmach z przewagą kapitału polskiego zarabiali przeciętnie 3 500 PLN. To o 1 000 PLN mniej niż ich koledzy pracujący w przedsiębiorstwach z kapitałem zagranicznym. Co czwarty zatrudniony w takiej firmie zarabiał 7 000 PLN i więcej.
Wynagrodzenia w hutnictwie i metalurgii
w firmach o różnym kapitale w 2014 roku (brutto w PLN)
pochodzenie kapitału |
wielkość próby |
25% zarabiało poniżej |
mediana |
25% zarabiało powyżej |
polski |
870 |
2 540 |
3 500 |
5 100 |
zagraniczny |
602 |
3 200 |
4 500 |
7 000 |
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2014 roku
Wynagrodzenia osób o różnym stażu pracy
Osobom zaczynającym karierę w tej branży oferowano miesięcznie 2 700 PLN. Pracownicy ze stażem pracy od 2 do 5 lat zarabiali przeciętnie3 200 PLN. O ponad 800 PLN większą pensję otrzymywały osoby z 6 –8 letnim doświadczeniem. Natomiast pracującyod 9 do 10 lat zarabiali 3 700 PLN. Najwyższe zarobki otrzymali pracownicy z stażem od 11 do 15 lat, mediana ich wynagrodzeń wyniosła 5 000 PLN.
Wynagrodzenia pracowników w hutnictwie i metalurgii
z różnym stażem pracy w 2014 roku (mediana PLN brutto)
staż pracy |
wielkość próby |
25% zarabiało poniżej |
mediana |
25% zarabiało powyżej |
rok lub mniej |
85 |
2 200 |
2 700 |
3 300 |
2-3 lata |
147 |
2 400 |
3 100 |
4 300 |
4-5 lat |
155 |
2 350 |
3 200 |
4 500 |
6-8 lat |
234 |
3 200 |
4 025 |
6 100 |
9-10 lat |
157 |
2 880 |
3 700 |
5 700 |
11-15 lat |
228 |
3 400 |
4 974 |
7 750 |
16 i więcej lat |
466 |
3 000 |
4 125 |
6 500 |
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2014 roku
Wynagrodzenia na różnych szczeblach organizacji
Dyrektorzy z branży hutnictwa i metalurgii zarabiali przeciętnie 16 000 PLN brutto miesięcznie. Osoby na stanowisku kierowniczym o ponad 10 000 PLN mniej, a wynagrodzenie specjalistów wynosiło prawie 4 000 PLN. Natomiast mediana wynagrodzeń pracowników szeregowych wyniosła – 2 900 PLN.
Wynagrodzenia w hutnictwie i metalurgii
Na różnych szczeblach organizacji w 2014 roku (brutto w PLN)

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2014 roku
Zarobki kobiet i mężczyzn
Luka płacowa (czyli procentowa różnica pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn) w hutnictwie wyniosła 9%. Mężczyźni zarabiali przeciętnie miesięcznie 3 900 PLN brutto. Natomiast panie o 350 PLN mniej.
Mediany wynagrodzeń kobiet i mężczyzn
w hutnictwie i metalurgii w 2014 roku (brutto w PLN)

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2014 roku
Udostępnij
Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".