Informacje o badaniu: W 2016 roku w badaniu uczestniczyły 145 782 osoby. Ze względów metodologicznych w obliczeniach końcowych uwzględniliśmy dane 115 163 respondentów. 61% uczestników badania ma nie więcej niż 35 lat, 67% mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 69% ma wykształcenie wyższe, 47% pracuje w wielkich lub dużych przedsiębiorstwach, zaś 79% pracuje w firmach prywatnych.
Partnerzy badania: interia.pl, interviewme.pl
Przypominamy, że głównym celem OBW jest prezentacja stawek wynagrodzeń na poszczególnych stanowiskach (m.in. poprzez moduł "
Moja płaca”). W związku z tym, ze względu na nielosowy charakter próby, wyniki ogólne należy traktować, jako orientacyjne. Opisują one jedynie konkretną badaną próbę. Porównując dane z poszczególnych edycji OBW prosimy pamiętać, iż brały w nich udział inne osoby. Miło nam przy okazji poinformować, że od pierwszej edycji w 2003 roku naszą ankietę wypełniło 1 276 051 osób.
Jak pokazują wyniki Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego w roku 2016, połowa pracowników deklarujących zaawansowaną znajomość języka angielskiego zarabiała w przedziale od 3 923 do 9 100 PLN brutto miesięcznie. Mediana ich zarobków to 5 800 PLN. Mniej otrzymywały osoby ze średnio-zaawansowaną znajomością tego języka, mediana ich płac wynosiła 4 000 PLN. Natomiast pracownicy z podstawową znajomością zarabiali miesięcznie 3 450 PLN.
Wysokość miesięcznych wynagrodzeń całkowitych
osób z różną znajomością języka angielskiego w 2016 roku (brutto w PLN)
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2016 roku
Według danych Komisji Europejskiej, do najbardziej przydatnych języków obcych należą obok języka angielskiego również: niemiecki, francuski, hiszpański, chiński oraz włoski. Pracownicy, którzy deklarowali znajomość języka niemieckiego w stopniu zaawansowanym zarabiali przeciętnie 5 500 PLN brutto miesięcznie. Dla porównania pracownicy z początkową znajomością tego języka zarabiali 3 808 PLN. Podobne różnice występowały także w przypadku znajomości pozostałych języków.
Wysokość miesięcznych wynagrodzeń całkowitych
osób z różną znajomością języków obcych w 2016 roku (brutto w PLN)
język obcy
|
stopień znajomości
języka obcego
|
25% zarabiało poniżej
|
mediana
|
25% zarabiało powyżej
|
język
niemiecki
|
początkujący (A1/A2)
|
2
780
|
3 808
|
5
800
|
średnio-zaawansowany
(B1/B2)
|
3
000
|
4 200
|
6
500
|
zaawansowany (C1/C2)
|
3
800
|
5 500
|
9
000
|
język
francuski
|
początkujący (A1/A2)
|
3
000
|
4 050
|
6
300
|
średnio-zaawansowany
(B1/B2)
|
3
400
|
4 939
|
7
500
|
zaawansowany (C1/C2)
|
4
000
|
6 000
|
9
000
|
język hiszpański
|
początkujący (A1/A2)
|
3
000
|
4 300
|
6
500
|
średnio-zaawansowany
(B1/B2)
|
3
500
|
4 884
|
7
000
|
zaawansowany (C1/C2)
|
3
500
|
4 900
|
7
490
|
język
włoski
|
początkujący (A1/A2)
|
3
000
|
4 140
|
6
300
|
średnio-zaawansowany(B1/B2)
|
3
100
|
4 600
|
7
000
|
zaawansowany (C1/C2)
|
3
500
|
4 850
|
8
000
|
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2016 roku
Kolejny wykres pokazuje mediany zarobków osób, które zadeklarowały znajomość języka angielskiego przyjemniej na poziomie średnio-zaawansowanym oraz innego języka obcego. W przypadku osób znających język angielski i niemiecki na poziomie średnio-zaawansowanym mediana płac wynosiła 4 900 PLN. Osoby, które przy tym zadeklarowały biegłą znajomość języka niemieckiego (C1/C2) otrzymywały przeciętnie o 1 000 PLN więcej. Mediana ich płac wyniosła 5 900 PLN brutto miesięcznie.
Mediany wynagrodzeń osób z co najmniej średnią znajomością języka angielskiego
oraz znajomością innych języków obcych w 2016 roku (brutto w PLN)
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2016 roku
Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego w 2016 roku, specjaliści ds. personalnych ze znajomością języka angielskiego na poziomie zaawansowanym zarabiali 5 300 PLN, a znający angielski na poziomie średnio-zaawansowanym 4 200 PLN. Więcej danych na temat wynagrodzeń różnych zawodach i na różnych stanowiskach znajdą Państwo w aplikacji
Moja Płaca.
Wysokość miesięcznych wynagrodzeń całkowitych na wybranych stanowiskach
osób z różną znajomością języka angielskiego w 2016 roku (brutto w PLN)
stanowisko
|
stopień znajomości języka obcego
|
25% zarabiało poniżej
|
mediana
|
25% zarabiało powyżej
|
specjalista ds. sprzedaży
|
początkujący (A1/A2)
|
2 625
|
3 493
|
4 500
|
średnio-zaawansowany
(B1/B2)
|
2 800
|
3 600
|
4 569
|
zaawansowany (C1/C2)
|
3 350
|
4 169
|
5 900
|
księgowy
|
początkujący (A1/A2)
|
2 550
|
3 200
|
4 000
|
średnio-zaawansowany
(B1/B2)
|
2 700
|
3 500
|
4 300
|
zaawansowany (C1/C2)
|
3 600
|
4 500
|
5 550
|
specjalista ds. personalnych
|
początkujący (A1/A2)
|
2 910
|
3 600
|
4 300
|
średnio-zaawansowany
(B1/B2)
|
3 600
|
4 200
|
5 000
|
zaawansowany (C1/C2)
|
4 500
|
5 300
|
6 000
|
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2016 roku
Z przedstawionych powyżej danych nie można jednak wysnuwać zbyt pochopnych wniosków. Wysokość wynagrodzenia zależy bowiem od wielu różnych czynników, a wiązanie ich tylko i wyłącznie ze znajomością języków byłoby dużym uproszczeniem.
Zapraszamy do uczestnictwa w tegorocznej edycji Ogólnopolskiego badania wynagrodzeń.
Ankietę do badania można znaleźć
tutaj.
Jeżeli są Państwo zainteresowani zamówieniem szczegółowego raportu na temat wynagrodzeń w konkretnym regionie, wybranej branży czy grupie zawodowej zapraszamy do złożenia
zamówienia.
Wyjaśnienie terminów użytych w artykule:
wynagrodzenie całkowite – miesięczne wynagrodzenie brutto przysługujące pracownikowi z uwzględnieniem wszystkich ruchomych dodatków pieniężnych, takich jak: premie, nagrody i inne;
mediana – wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych. Innymi słowy, jeżeli mediana wynosi 3 000 PLN, to znaczy, że wynagrodzenie na danym stanowisku jest w połowie zakładów niższe, a w połowie wyższe od 3 000 PLN. Mediana jest miarą statystyczną, która lepiej niż średnia, oddaje tendencję centralną wyników, ponieważ średnia może być zaburzona przez wyniki skrajne;
górny kwartyl – wartość, powyżej której mieści się 25% danych. Innymi słowy, jeżeli górny kwartyl wynosi 5 500 PLN, to 75% osób zatrudnionych na danym stanowisku zarabia poniżej, a 25% powyżej 5 500 PLN;
dolny kwartyl – wartość, poniżej której mieści się 25% danych. Innymi słowy, jeżeli dolny kwartyl wynosi 2 000 PLN, to 25% osób zatrudnionych na danym stanowisku zarabia poniżej, a 75% powyżej 2 000 PLN.