Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Asystentka prezesa 6520 PLN
Mechanik samochodowy 5030 PLN
Webmaster 6100 PLN
Nauczyciel etyki 5140 PLN
Sprzątaczka domowa 4220 PLN
Serwisant sieci IT 5240 PLN
Spedytor morski 6700 PLN
Wagowy 5170 PLN
Masarz 5000 PLN
Analityk Big Data 9570 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Przedziały płacowe, widełki płacowe - wyznaczają maksymalną i minimalną wartość wynagrodzenia dla danego stanowiska lub dla grupy stanowisk.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Wiadomości

Wzrost płacy minimalnej w stolicy Chin

10.07.2018
Od 1. września wzrośnie stawka wynagrodzenia minimalnego pracowników zatrudnionych w Pekinie. Do tej pory wynosiła ona 300,6 USD miesięcznie. Po zmianie będzie to 318,6 USD. Jednocześnie godzinowa stawka minimalna wzrośnie z 3,31 USD do 3,61 USD. Po zmianach kwota minimalnego wynagrodzenia w Pekinie będzie trzecią najwyższą w kraju – po Szanghaju (363,7 USD) oraz Shenzhen (330,6 USD miesięcznie). źródło: http://www.china-briefing.com