Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Elektromechanik 6180 PLN
Demand planner 8170 PLN
Graphic designer 7010 PLN
Psycholog kliniczny 5190 PLN
Analityk biznesowy 12610 PLN
Polernik 5160 PLN
C/c++ developer 11270 PLN
HR biznes partner 7750 PLN
Doradca klienta 5160 PLN
Asystent prawny 5170 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Partycypacja - jest to współuczestniczenie pracowników w podejmowaniu istotnych dla organizacji decyzji.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Wiadomości

Brexit: różne wynagrodzenie dla imigrantów w zależności od regionu

09.07.2019
Przewiduję się, że nowy system wynagrodzeń dla zagranicznych pracowników spowoduje zmiany w przepisach dotyczących minimalnego wynagrodzenia w zależności od miejsca zamieszkania. Wcześniejsze dokumenty zawierały jednolity próg wynagrodzenia dla najbardziej doświadczonych pracowników pochodzących z krajów spoza UE (30 000 GBP). „The Guardian” podaje, że po wewnętrznych rozmowach w Home Office zostanie przeprowadzony przegląd dotychczasowego systemu wynagrodzeń dla imigrantów. Sajid Javid, dyrektor Home Office, zwrócił się do organu doradczego ds. migracji o wprowadzenie różnych progów płacowych w Wielkiej Brytanii. Szacuje się, że dotychczasowe ustalenia w sprawie imigracji po Brexicie spowodują odejście nawet 85% wysoko wykwalifikowanych pracowników spoza Europy w Szkocji i Walii. źródło: https://www.polishexpress.co.uk