Czy system premiowania w Państwa firmie jest sprawiedliwy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Opiekun finansowy 3755 PLN
Nauczyciel techniki 3251 PLN
Położna 2967 PLN
Fryzjer 2390 PLN
Operator SAP 4354 PLN
Programista Ruby 6828 PLN
Barista 2600 PLN
Kowal artystyczny 3297 PLN
Lekarz stażysta 3134 PLN
Masażysta 2600 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Bonus - zmienny składnik wynagrodzenia, otrzymywany jednorazowo, zależny od wydajności i efektywności pracy.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Strona główna

Salary reports

In 1997, we were the first polish company, which issued a salary report. Even though we now publish more than a dozen of such reports every year, we are not resting on our laurels. We are aiming much higher. We were also the first Polish company to issue a cost of hiring, employment costs and cost of life report in Poland. In 2006, again as the first to do so, we produced a report comparing salaries in Poland with those in other EU countries. We also run the largest non-government salary survey program in Poland (OBW).

Our most important products include:

  • Industry-wide salary report

  • IT job salary report

  • Production job salary report

  • Compensation report on managers at public companies

  • Compensation report on managers in the banking sector

  • Compensation report on sales professionals

  • Compensation reports on different industries (automotive, FMCG, etc…)

  • Reports comparing salaries in Poland to those in other EU countries


Furthermore, we can produce special sponsored reports upon request. Such reports can reflect compensation trends in different industries, regions, and specific positions.

For more information please contact our Compensation Analysis Department. Phone: + 48 12 625 59 14

Weź udział w największej konferencji o wynagrodzeniach!    zobacz więcej