Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
| Planista | 5300 PLN |
| Handlowiec | 5120 PLN |
| Asystent sprzedaży | 3790 PLN |
| Opiekun marki | 8920 PLN |
| Dyspozytor | 5480 PLN |
| .NET Developer | 5620 PLN |
| Projektant mebli | 4000 PLN |
| Ustawiacz maszyn CNC | 4020 PLN |
| Aktuariusz | 5890 PLN |
| Monter reklam | 4080 PLN |
Wynagrodzenia w 2022 roku – podsumowanie Kompleksowego raportu płacowego – jesień/zima 2022
Podsumowanie raportu „Wynagrodzenia członków zarządów w 2021 roku”
Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Wynagrodzenia członków rad nadzorczych banków w 2021 roku
Wynagrodzenia członków rad nadzorczych w 2021 roku
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - jesień/zima 2022
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
