Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
| Analityk sprzedaży | 7770 PLN |
| Farmaceuta | 6830 PLN |
| Malarz budowlany | 4800 PLN |
| Krawiec | 4640 PLN |
| Sprzedawca | 4490 PLN |
| Kierownik produkcji | 9700 PLN |
| Lekarz anestezjolog | 11650 PLN |
| Javascript developer | 10380 PLN |
| Optometrysta | 6580 PLN |
| Operator CAD | 6050 PLN |
Polski rząd a dyrektywa o transparentności
Podsumowanie Raportu płacowego Sedlak & Sedlak dla firm produkcyjnych – wiosna/lato 2024
Podsumowanie raportu Payscale „2024 Compensation Best Practices Report”
Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Raport płacowy dla firm z województwa śląskiego - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla firm z Warszawy - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla branży spożywczej - wiosna/lato 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
