Stefa premium Zaproszenie do Raportu Płacowego Sedlak & Sedlak 2017

Czy otrzymywana przez Panią/Pana premia jest zależna od wysiłku włożonego w wykonanie zadania?

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Raport wwynagrodzenia w Warszawie w 2017 roku

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2018 roku Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

wynagrodzenia - czerwiec 2018

sektor przedsiębiorstw - 4 848 PLN
3.2% (m/m)    8% (r/r)

płaca minimalna - 2018 2 100 PLN

PKB - I kw. (r/r) 105.2%

inflacja - czerwiec 2018 (r/r) 2%

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Mediana - wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych.

pozwala na porównanie 41 wskaźników w następujących obszarach

Ciekawostki

Pomysł na redukcję płac katechetów

11.06.2018
Urszula Augustyn, posłanka z ramienia Platformy Obywatelskiej, w rozmowie z dziennikarzem portalu tysol.pl przyznała, że na ostatnim posiedzeniu Sejmowej Komisji do Spraw Petycji dyskutowano nad niecodziennym wnioskiem. Dotyczył on zarobków nauczycieli religii w szkołach. Miałyby one być różnicowane ze względu na fakt, czy katecheta jest osobą duchowną czy nie. Według autora wniosku, którego nazwiska posłanka nie chciała ujawnić, osoba duchowna miałby otrzymywać jedynie 10% wynagrodzenia. Wnioskodawca argumentował swoją propozycję faktem, że motywacja do pracy takiej osoby ma charakter nie finansowy lecz duchowy. Komisja uznała petycję za bezzasadną. źródło: http://tysol.pl/