Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Stawka Początkowa - stawka płacy, od której pracownik rozpoczyna pracę w danym przedsiębiorstwie.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Ciekawostki

Mandat Mikiego Kojonkoskiego, czyli dlaczego nie należy mylić wynagrodzenia podstawowego z całkowitym

07.12.2009
Fińska prokuratura wszczęła śledztwo przeciwko trenerowi norweskiej kadry skoczków narciarskich, w sprawie oszukania przez niego policjantów, którzy chcieli ukarać go mandatem. W Finlandii są one ustalane według dochodów. Gdy w październiku 2008 funkcjonariusze policji drogowej zatrzymali Kojonkoskiego i nie mogli uzyskać danych z rejestru podatkowego, postanowili zaufać trenerowi, który zadeklarował wynagrodzenie rzędu 3 000 EUR miesięcznie, przez co otrzymał 500 EUR kary. Tymczasem z zeznania podatkowego okazało się, iż miesięczne dochody szkoleniowca to 14 tysięcy EUR (co skutkowałoby mandatem 3 razy wyższym niż ten, który mu wystawiono). Mika Kojonkoski tłumaczy się, że został zapytany ile zarabia miesięcznie, więc podał płacę podstawową, nie wspominając o wypłacanej w innych terminach premii. Tymczasem, w Finlandii podstawą obliczania mandatów jest pensja miesięczna, wyrażona jako całkowite zarobki roczne, podzielone na 12 miesięcy. Jeśli śledztwo wykaże winę to M. Kojonkoskiemu będzie grozić kara do trzech miesięcy więzienia. Po raz kolejny potwierdza się przysłowie, że „nieznajomość prawa szkodzi”. Podobnie jak nieznajomość terminów, związanych z wynagrodzeniami. źródło: skijumping.pl
Krakowskie Forum Wynagrodzeń