Stefa premium Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2019

Czy oszczędzasz na emeryturę?

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2019
Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2019 roku

Sprawdź, ile zarabia:

Górnik 4554 PLN
Mechanik motocyklowy 3050 PLN
Audytor zewnętrzny 6000 PLN
It Director 17070 PLN
Analityk ds. IT 7528 PLN
Asystent naukowy 3240 PLN
Analityk biznesowy 7148 PLN
Stolarz meblowy 2748 PLN
Terapeuta zajęciowy 2517 PLN
Dyrektor biura 12500 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

wynagrodzenia - maj 2019

sektor przedsiębiorstw - 5 057 PLN
- 2.5% (m/m)    7% (r/r)

płaca minimalna - 2019 2 250 PLN

PKB - I kw. (r/r) 104.6%

inflacja - maj 2019 (r/r) 2.4%

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Bonus - zmienny składnik wynagrodzenia, otrzymywany jednorazowo, zależny od wydajności i efektywności pracy.

pozwala na porównanie 41 wskaźników w następujących obszarach

Wiadomości

Wzrost płacy minimalnej w kanadyjskich prowincjach

08.10.2018
Od 1 października w kilku kanadyjskich prowincjach minimalna stawka godzinowa jest wyższa. W Albercie minimalne godzinowe wynagrodzenie zostało zwiększone z 13,60 USD do 15 USD. Obecnie jest to najwyższa płaca minimalna w kraju. W Manitobie minimalna stawka godzinowa we wrześniu wynosiła 11,10 USD, a aktualnie jest o 0,2 USD wyższa. Najniższą podwyżkę otrzymali mieszkańcy Saskatchewan, płaca minimalna wzrosła tam jedynie o 0,1 USD na godzinę i obecnie wynosi 11,06 USD. źródło: edmontonjournal.com