Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
| Konstruktor R&D | 9200 PLN |
| Dyrektor personalny | 20990 PLN |
| Operator DTP | 5510 PLN |
| Psycholog | 5150 PLN |
| Pakowacz | 4470 PLN |
| Serwisant maszyn | 6340 PLN |
| Hydrolog | 7340 PLN |
| Fizyk medyczny | 7150 PLN |
| Woźny | 4160 PLN |
| Inżynier geotechnik | 7420 PLN |
Jak zintegrować wynagrodzenie za efekty z modelem Total Rewards?
Benefity mogą być kluczem do serc pracowników
Jakie czynniki wpływają na wynagrodzenia według Johna Maynarda Keynesa?
Bonus - zmienny składnik wynagrodzenia, otrzymywany jednorazowo, zależny od wydajności i efektywności pracy.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Wynagrodzenia członków zarządów w 2023 roku
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla firm z Warszawy - wiosna/lato 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
