Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
| Asystent geodety | 4960 PLN |
| HR Specialist | 9140 PLN |
| HR generalist | 7650 PLN |
| Artysta grafik | 7020 PLN |
| Pielęgniarz | 7930 PLN |
| Księgowy | 6050 PLN |
| Kurator sądowy | 9880 PLN |
| Kasjer biletowy | 5590 PLN |
| IT Quality Assurance | 10100 PLN |
| Rehabilitant | 6310 PLN |
Podsumowanie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego w 2024 roku
Analityczne wartościowanie pracy a dyrektywa o przejrzystości wynagrodzeń
Wynagrodzenie kobiet i mężczyzn w świetle statystyk i zdrowego rozsądku
Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Praktyki wynagradzania - jesień/zima 2024
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - jesień/zima 2024
Raport płacowy dla firm produkcyjnych - jesień/zima 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
