Stefa premium Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2019

Czy oszczędzasz na emeryturę?

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2019
Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2019 roku

Sprawdź, ile zarabia:

Doradca finansowy 3755 PLN
Kierownik budowy 7000 PLN
Planista 4552 PLN
Główna księgowa 6354 PLN
Handlowiec 4210 PLN
Członek zarządu 15885 PLN
Kasjer 2418 PLN
Trener personalny 3709 PLN
Programista Python 6828 PLN
C/c++ developer 7169 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

wynagrodzenia - czerwiec 2019

sektor przedsiębiorstw - 5 104 PLN
0.9% (m/m)    5.3% (r/r)

płaca minimalna - 2019 2 250 PLN

PKB - I kw. (r/r) 104.6%

inflacja - czerwiec 2019 (r/r) 2.6%

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Siatka płac - lista wynagrodzeń, pokazująca różne poziomy płac na różnych stanowiskach w obrębie jednej firmy.

pozwala na porównanie 41 wskaźników w następujących obszarach

Wiadomości

Zatrudnieni w rybnickich jednostkach miejskich żądają podwyżek

13.05.2019
Około 500 pracowników jednostek miejskich z Rybnika domaga się podwyżki wynagrodzenia. Prezydent miasta zaproponował zatrudnionym wzrost wynagrodzeń o 200 PLN, jednak protestujący nie zgadzają się na tę propozycję. Strajkujący domagają się wzrostu wynagrodzeń o 1 500 PLN brutto. Obecnie pracownicy z 30-letnim stażem otrzymują pensję wynosząca 2 400 PLN netto. źródło: https://plus.dziennikzachodni.pl