Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zróżnicowanie płac - różnice w strukturze i rozpiętości płac pracowników na zbliżonych do siebie stanowiskach.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Wiadomości

Zarząd nie godzi się na tak dużą podwyżkę

11.07.2007
Nie jesteśmy w stanie spełnić roszczeń płacowych w takiej wysokości, jak chcą pracownicy - powiedział Andrzej Goraj, wiceprezes Huty Szkła Gospodarczego Irena po wczorajszym spotkaniu z przedstawicielami związków zawodowych. Potwierdził, że zarobki w spółce są niskie, a podwyżek nie było od kilku lat. Przypomnijmy, że Solidarność i związek zawodowy pracowników HSG Irena domaga się podwyżki pensji średnio o 150 zł i wzrostu premii dla pracowników kilku wydziałów o 50 zł. Średnie miesięczne wynagrodzenie brutto w spółce, która zatrudnia 615 osób, wynosi teraz 1,4 tys. zł. źródło: Parkiet
Krakowskie Forum Wynagrodzeń