Streszczenia

Tworzenie konkurencyjnej struktury wynagrodzeń

19.06.2017
Autor: ERI Economic Research Institute
Tytuł oryginalny: Developing a Competitive Salary Structure
Wydanie: http://downloads.erieri.com/pdf/Developing_a_Competitive_Salary_Structure.pdf

Atrakcyjne wynagrodzenia przyciągają, motywują i zatrzymują pracowników. Konkurencyjna struktura płac powinna być oparta na dobrze zaprojektowanej strategii wynagradzania, która powinna być oparta na strategii Total Rewards. Jest ona wsparciem w realizacji rocznego planu operacyjnego. Opracowana strategia wynagradzania zapewnia...

Materiał dostępny dla zalogowanych użytkowników premium.

Wykup dostęp premium portalu wynagrodzenia.pl


  • poznaj strefę premium poprzez dostęp testowy,
  • sprawdź jakie korzyści otrzymują użytkownicy premium,
  • wybierz opcję dopasowaną do Twoich potrzeb.
Dowiedz się więcej

Krakowskie Forum Wynagrodzeń