Autor: Joanne Sammer
Tytuł oryginalny: Unlimited Paid Time Off: A Good or Bad Idea?
Wydanie: http://www.shrm.org/hrdisciplines/benefits/articles/pages/unlimited-pto.aspx

Nieograniczone płatne urlopy to pomysł, który budzi obecnie sporo kontrowersji. Według menedżerów HR taka taktyka niesie za sobą wiele nowych możliwości dla organizacji. Może odciążyć kadry, dzięki rezygnacji z kontroli i kalkulacji urlopów. Taka polityka firmy może też przyciągnąć pracowników o dużym potencjale....

Materiał dostępny dla zalogowanych użytkowników premium.

Posiadasz dostęp premium? Zaloguj się

nie pamiętasz hasła?

Wykup dostęp premium portalu wynagrodzenia.pl

poznaj strefę premium poprzez dostęp testowy,

sprawdź jakie korzyści otrzymują użytkownicy premium,

wybierz opcję dopasowaną do Twoich potrzeb.

Dowiedz się więcej

Zobacz więcej streszczeń

wynagrodzenia.pl

sedlak.pl

kfw.sedlak.pl

rynekpracy.pl

raportyplacowe.pl

badaniaHR.pl

wskaznikiHR.pl

Sklep

Kontakt

Dla mediów

Polityka prywatności

Regulamin

English version

Linkedin

Partnerzy:

[X] Strona używa plików "cookie". Zapoznaj się z naszą polityką prywatności.
Korzystając ze strony wyrażasz zgodę na używanie plików "cookie", zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.

Raporty w przygotowaniu

Najnowszy raport płacowy

Pozostałe raporty płacowe

DARMOWE WEBINARY

Szkolenia

KFW

Artykuły

Książki

E-booki

Strefa premium

Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń

Zarobki na stanowiskach

Kalkulatory

Nieograniczony płatny urlop