Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Artykuły

Wynagrodzenia w działach technicznym i serwisu w 2006 roku

06.02.2007 Michał Mudel
Niniejszy artykuł jest podsumowaniem najważniejszych wyników trzeciego Internetowego Badania Wynagrodzeń (IBW), które przeprowadziliśmy z czołowymi polskimi portalami. W opracowaniu zostały przedstawione wynagrodzenia w działach technicznych i serwisu. Czytelnik może przekonać się, jak wyglądają w nich zarobki na tle innych działów oraz ile zarabiają pracownicy działów technicznych w poszczególnych branżach. (Najlepiej wynagradzani są zatrudnieni w telekomunikacji – 3 300 PLN.) W tekście zawarta jest analiza, jak na wysokość wynagrodzenia wpływają: płeć, wykształcenie, znajomość języków, staż pracy. (Wyższe wykształcenie, 11-15 lat stażu pracy to 4 000 PLN.). Można też znaleźć informację jakie znaczenie dla wysokości zarobków mają takie czynniki jak: rodzaj i wielkość firmy, dominujący w niej kapitał (polski/zagraniczny), region, w jakim działa przedsiębiorstwo. Wszystkie analizy dokonywane są z rozbiciem na zajmowane w hierarchii organizacyjnej stanowiska (pracownik szeregowy, specjalista, kierownik, dyrektor). Artykuł zawiera 11 tabel i 11 wykresów.
Michał Mudel

Materiał dostępny tylko dla użytkowników którzy w pełni uzupełnili swój profil.


Jeżeli nie posiadasz jeszcze konta wystarczy:

Zarejestrować się

Po rejestracji otrzymasz:

  • dostęp do 2832 artykułów,
  • co tydzień najnowsze informacje ze świata wynagrodzeń.
Zarejestruj się

lub

Wykupić dostęp premium

Stając się użytkownikiem premium portalu wynagrodzenia.pl otrzymasz:

  • dostęp do 3619 artykułów,
  • dostęp do 840 raportów stanowiskowych,
  • dostęp do wybranych raportów płacowych,
  • do 50% zniżki na najnowsze raporty,
  • e-booki o motywowaniu,
  • oraz inne korzyści.
Dowiedz się więcej
Wybierz opcję dostosowana do Twoich potrzeb! Przetestuj strefę premium.
Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.
Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".