Ile powinieneś zarabiać?
Oceń swoją wartość na rynku pracy. Sprawdź, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku. Odbierz indywidualny raport o zarobkach.
czytaj więcejIle płacić pracownikom?
Porównaj wynagrodzenie w Twojej firmie do rynkowych stawek płac. Skorzystaj z raportów płacowych Sedlak & Sedlak.
czytaj więcejDoradztwo płacowe
Skorzystaj z usług doradztwa płacowego i prawnego dla firm. Zbuduj z nami efektywny system wynagrodzeń.
czytaj więcej
Wynagrodzenia kierowników w 2020 roku
Z danych Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń wynika, że mediana całkowitych zarobków kierowników w 2020 roku wynosiła 7 641 PLN. Jakie są różnice pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn? W których województwach kierownicy zarabiają najwięcej?
czytaj więcejWynagrodzenia pracowników szeregowych w 2020 roku
W 2020 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń wzięło udział 19 092 pracowników szeregowych. Ile zarabiali pracownicy szeregowi w różnych województwach i różnych branżach?
czytaj więcejWynagrodzenia osób z różnym wykształceniem w 2020 roku
W niniejszym artykule przedstawiamy dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń na temat zarobków osób z różnym wykształceniem w 2020 roku. Czy wyższe wykształcenie oznacza wyższe wynagrodzenie?
czytaj więcejWynagrodzenia osób z różną znajomością języków obcych w 2020 roku
Inwestycja w naukę języków obcych jest dziś bardzo opłacalna. Im wyższy poziom ich znajomości, tym większa szansa na wyższe wynagrodzenie. Potwierdzają to wyniki Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego w 2020 roku.
czytaj więcejWynagrodzenia w województwie mazowieckim w 2020 roku
Według Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, mediana płac na Mazowszu w 2020 roku wyniosła 6 200 PLN. To o 1 100 PLN więcej niż wynosi mediana w całym kraju. Jakie kryteria różnicują płace osób zatrudnionych w tym regionie?
czytaj więcejWynagrodzenia w Warszawie w 2020 roku
W 2020 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń wzięło udział 15 581 osób zatrudnionych w Warszawie. Ile wynoszą zarobki w tym mieście? Jakie czynniki wpływają na wysokość wynagrodzenia?
czytaj więcej- Kto otrzymał podwyżkę w 2020 roku?
- Ile zarabiali specjaliści w 2020 roku?
- Podsumowanie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń w 2020 roku
- Wynagrodzenia w branży e-commerce w 2020 roku
- System zarządzania efektywnością – jak wynagradzać aby odnieść sukces? – wywiad z Konradem Kulikowskim
- Obniżki pensji lekarzy w stosunku do przeciętnego wynagrodzenia w kraju
- Historyczny spadek średniego wynagrodzenia w Niemczech
- Wysokie wynagrodzenia kontrolerów lotów
- Dane GUS o przeciętnym wynagrodzeniu w 2020 roku
- Płaca minimalna w UE liczona parytetem siły nabywczej
- Pomysł zniesienia płacy minimalnej w małych firmach
Obiektywne i subiektywne kryteria przyznawania płacy zmiennej
Pracodawcy przy premiowaniu pracowników mogą kierować się obiektywnymi i subiektywnymi kryteriami. Sprawdźmy zatem w jakich sytuacjach stosować poszczególne rodzaje kryteriów i czy warto zdecydować się na kombinację obu z nich.
czytaj więcej- Wynagradzanie prowizyjne - kiedy warto je stosować?
- Ocena stopnia trudności wprowadzania zmiany w systemie wynagradzania handlowców
- Przejrzystość vs poufność – o transparentności wynagrodzeń
- Premiowanie pracowników działów helpdesk
- Jak zwiększyć wśród pracowników poczucie sprawiedliwości wynagrodzenia
zobacz więcej artykułów
