Kalkulator wynagrodzeń 2025
24019 zł brutto jaki to koszty pracodawcy - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 24019 zł brutto.
16 703,65 PLN
kwota netto
24 019,00 PLN
kwota brutto
28 938,10 PLN
łączny koszt pracodawcy
obliczenia dla umowy o pracę
zmień kryteria obliczeń
24 019,00 PLN
95% uczestników OBW zarabia mniej
Jeżeli zarabiasz 24 019 PLN brutto, to
95% uczestników OBW zarabia mniej
od Ciebie.
Koszty pracownika dla miesięcznego wynagrodzenia 24 019,00 PLN brutto
ukryj rozliczenie roczne
| kwota netto | 16 703,65 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 2 344,25 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 360,29 PLN |
| ubezpieczenie chorobowe | 588,47 PLN |
| ubezpieczenie zdrowotne | 1 865,34 PLN |
| zaliczka na PIT | 2 157,00 PLN |
| kwota brutto | 24 019,00 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracownika
- kwota netto - 69.54%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
- ubezpieczenie zdrowotne - 7.77%
- zaliczka na PIT - 8.98%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 24 019 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 16 704 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 24 019 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 16 704 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
| Styczeń | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 2 157,00 | 16 703,65 | |||||||||||||||
| Luty | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 2 157,00 | 16 703,65 | |||||||||||||||
| Marzec | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 2 157,00 | 16 703,65 | |||||||||||||||
| Kwiecień | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 2 157,00 | 16 703,65 | |||||||||||||||
| Maj | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 2 157,00 | 16 703,65 | |||||||||||||||
| Czerwiec | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 2 728,00 | 16 132,65 | |||||||||||||||
| Lipiec | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 6 252,00 | 12 608,65 | |||||||||||||||
| Sierpień | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 6 252,00 | 12 608,65 | |||||||||||||||
| Wrzesień | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 6 252,00 | 12 608,65 | |||||||||||||||
| Październik | 24 019,00 | 2 344,25 | 360,29 | 588,47 | 1 865,34 | 20 476,00 | 6 252,00 | 12 608,65 | |||||||||||||||
| Listopad | 24 019,00 | 1 952,00 | 300,00 | 588,47 | 1 906,07 | 20 929,00 | 6 397,00 | 12 875,46 | |||||||||||||||
| Grudzień | 24 019,00 | 0,00 | 0,00 | 588,47 | 2 108,75 | 23 181,00 | 7 118,00 | 14 203,78 | |||||||||||||||
| 288 228,00 | 25 394,50 | 3 902,90 | 7 061,64 | 22 668,22 | 248 870,00 | 52 036,00 | 177 164,74 | ||||||||||||||||
Koszty pracodawcy dla miesięcznego wynagrodzenia 24 019,00 PLN brutto
ukryj rozliczenie roczne
| kwota brutto | 24 019,00 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 2 344,25 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 1 561,24 PLN |
| ubezpieczenie wypadkowe | 401,12 PLN |
| Fundusz Pracy | 588,47 PLN |
| FGŚP | 24,02 PLN |
| koszty pracodawcy | 28 938,10 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracodawcy
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
| Styczeń | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Luty | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Marzec | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Kwiecień | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Maj | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Czerwiec | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Lipiec | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Sierpień | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Wrzesień | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Październik | 24 019,00 | 2 344,25 | 1 561,24 | 401,12 | 4 306,61 | 588,47 | 24,02 | 4 919,10 | 28 938,10 | ||||||||||
| Listopad | 24 019,00 | 1 952,00 | 1 300,00 | 401,12 | 3 653,12 | 588,47 | 24,02 | 4 265,61 | 28 284,61 | ||||||||||
| Grudzień | 24 019,00 | 0,00 | 0,00 | 401,12 | 401,12 | 588,47 | 24,02 | 1 013,61 | 25 032,61 | ||||||||||
| 288 228,00 | 25 394,50 | 16 912,40 | 4 813,44 | 47 120,34 | 7 061,64 | 288,24 | 54 470,22 | 342 698,22 | |||||||||||
Sprawdź czy odpowiednio wynagradzasz swoich pracowników!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.
