13380 zł brutto jaki to koszty pracodawcy - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 13380 zł brutto.
Jeżeli zarabiasz 13 380 PLN brutto to
85% Polaków zarabia mniej
od Ciebie.
kwota netto | 9 450,50 PLN |
ubezpieczenie emerytalne | 1 305,89 PLN |
ubezpieczenie rentowe | 200,70 PLN |
ubezpieczenie chorobowe | 327,81 PLN |
ubezpieczenie zdrowotne | 1 039,10 PLN |
zaliczka na PIT | 1 056,00 PLN |
kwota brutto | 13 380,00 PLN |
- kwota netto - 70.63%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
- ubezpieczenie zdrowotne - 7.77%
- zaliczka na PIT - 7.89%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 13 380 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 9 451 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 13 380 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 9 451 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
Styczeń | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Luty | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Marzec | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Kwiecień | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Maj | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Czerwiec | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Lipiec | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Sierpień | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Wrzesień | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Październik | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 056,00 | 9 450,50 | |||||||||||||||
Listopad | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 1 907,00 | 8 599,50 | |||||||||||||||
Grudzień | 13 380,00 | 1 305,89 | 200,70 | 327,81 | 1 039,10 | 11 296,00 | 3 315,00 | 7 191,50 | |||||||||||||||
160 560,00 | 15 670,68 | 2 408,40 | 3 933,72 | 12 469,20 | 135 552,00 | 15 782,00 | 110 296,00 |
kwota brutto | 13 380,00 PLN |
ubezpieczenie emerytalne | 1 305,89 PLN |
ubezpieczenie rentowe | 869,70 PLN |
ubezpieczenie wypadkowe | 223,45 PLN |
Fundusz Pracy | 327,81 PLN |
FGŚP | 13,38 PLN |
koszty pracodawcy | 16 120,23 PLN |
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
Styczeń | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Luty | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Marzec | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Kwiecień | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Maj | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Czerwiec | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Lipiec | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Sierpień | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Wrzesień | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Październik | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Listopad | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
Grudzień | 13 380,00 | 1 305,89 | 869,70 | 223,45 | 2 399,04 | 327,81 | 13,38 | 2 740,23 | 16 120,23 | ||||||||||
160 560,00 | 15 670,68 | 10 436,40 | 2 681,40 | 28 788,48 | 3 933,72 | 160,56 | 32 882,76 | 193 442,76 |
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.