Raporty płacowe dla firm
Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2015 roku
Informacje o raporcie
Raport składa się z pięciu części.
W części pierwszej przedstawiono dane dotyczące popularności poszczególnych świadczeń dodatkowych w 2014 roku.
Analizy zaprezentowane w drugiej części obejmują zagadnienia związane
z preferencjami pracowników odnośnie benefitów.
Kolejna część poświęcona została kwestiom związanym z finansowaniem świadczeń. Omówiono tutaj problem informowania pracowników o wartości świadczeń, współfinansowania benefitów oraz stosunku wartości świadczeń pozapłacowych
do wynagrodzenia finansowego.
W czwartej części omówiono problem oceny programu świadczeń. Przedstawiono informacje na temat poziomu satysfakcji zatrudnionych z benefitów czy oceny pakietu świadczeń dodatkowych w porównaniu do świadczeń oferowanych przez inne firmy.
W ostatniej, piątej części opisano kwestie dotyczące zarządzania pakietem świadczeń dodatkowych.
W części pierwszej przedstawiono dane dotyczące popularności poszczególnych świadczeń dodatkowych w 2014 roku.
Analizy zaprezentowane w drugiej części obejmują zagadnienia związane
z preferencjami pracowników odnośnie benefitów.
Kolejna część poświęcona została kwestiom związanym z finansowaniem świadczeń. Omówiono tutaj problem informowania pracowników o wartości świadczeń, współfinansowania benefitów oraz stosunku wartości świadczeń pozapłacowych
do wynagrodzenia finansowego.
W czwartej części omówiono problem oceny programu świadczeń. Przedstawiono informacje na temat poziomu satysfakcji zatrudnionych z benefitów czy oceny pakietu świadczeń dodatkowych w porównaniu do świadczeń oferowanych przez inne firmy.
W ostatniej, piątej części opisano kwestie dotyczące zarządzania pakietem świadczeń dodatkowych.
W celu uzyskania dodatkowych informacji zapraszamy do kontaktu:
telefon: 12 625 59 23
telefon: 12 625 59 23
mail: Napisz do nas
Niniejszy dokument służy wyłącznie do użytku wewnętrznego. Żadna jego część nie może być rozpowszechniania, cytowana lub kopiowana bez wcześniejszej pisemnej zgody Sedlak & Sedlak.
Jeżeli są Państwo zainteresowani zakupem dokumentu do użytku zewnętrznego (realizacja usług z wykorzystaniem analiz zawartych w raporcie) prosimy o kontakt telefoniczny 12 625 59 10 lub o uzupełnienie formularza
Raport posiada nowszą wersję:
Chcesz kupić raport?
Skontakuj się z działem analiz wynagrodzeń
+48 12 625 59 10
Zapytaj o raport
Aplikacja raportyplacowe.pl
Zapraszamy do przetestowania możliwości naszych raportów płacowych
Zobacz raport demo
