Kompleksowy raport płacowy - wiosna/lato 2023

Kompleksowy raport płacowy – wiosna/lato 2023 zawiera informacje o wynagrodzeniach na 383 stanowiskach. Analizy przeprowadzono z wykorzystaniem danych o wynagrodzeniach 316 445 pracowników z 816 firm. Raport prezentuje dane zebrane w okresie od marca do maja 2023 roku.

Raport dostępny jest w formie pliku Excel oraz na dedykowanej platformie internetowej raportyplacowe.pl.

Raport zawiera:

• ogólnopolskie dane o wynagrodzeniach


• dane o wynagrodzeniach m.in. w poszczególnych branżach i województwach


• dane o benefitach


• dane o podwyżkach


• roczny dostęp do platformy internetowej raportyplacowe.pl


• analizę comparatio (opisana poniżej)

Comparatio to porównanie stawek płac w Państwa firmie ze stawkami rynkowymi Raportu płacowego Sedlak & Sedlak. Analiza pozwala między innymi dowiedzieć się w jaki sposób płace na poszczególnych stanowiskach pozycjonują się względem innych firm oraz czy wysokość wynagrodzeń jest zgodna z obraną polityką płac w organizacji.

Porównywać można wynagrodzenia dowolnego pracownika, zespołu czy działu, a także całej firmy z dowolnie wybranym benchmarkiem dostępnym w raporcie.

Standardowa licencja obejmuje wykorzystanie raportu na użytek wewnętrzny. Jeżeli są Państwo zainteresowani komercyjnym wykorzystaniem raportu (np. w celu realizacji usług doradczych dla swoich klientów), prosimy o kontakt telefoniczny 12 625 59 10 lub o uzupełnienie formularza.

Niniejszy dokument służy wyłącznie do użytku wewnętrznego. Żadna jego część nie może być rozpowszechniania, cytowana lub kopiowana bez wcześniejszej pisemnej zgody Sedlak & Sedlak.

Jeżeli są Państwo zainteresowani zakupem dokumentu do użytku zewnętrznego (realizacja usług z wykorzystaniem analiz zawartych w raporcie) prosimy o kontakt telefoniczny 12 625 59 10 lub o uzupełnienie formularza