Stefa premium Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2018

Ile wynosi Pana/i miesięczne wynagrodzenie brutto?

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Raport wwynagrodzenia w Warszawie w 2017 roku

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2018 roku

Sprawdź, ile zarabia:

Planista produkcyjny 4552 PLN
Operator maszyn 3110 PLN
Kurier 3000 PLN
Logopeda 2984 PLN
Ogrodnik szkółkarz 2748 PLN
Pomocnik piekarza 2274 PLN
Ekspozytor towarów 3280 PLN
Elektryk samochodowy 3918 PLN
Tax Analyst 6220 PLN
Operator monitoringu 2500 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

wynagrodzenia - grudzień 2018

sektor przedsiębiorstw - 5 274 PLN
6.2% (m/m)    6.1% (r/r)

płaca minimalna - 2018 2 100 PLN

PKB - II kw. (r/r) 105.1%

inflacja - grudzień 2018 (r/r) 0%

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Siatka płac - lista wynagrodzeń, pokazująca różne poziomy płac na różnych stanowiskach w obrębie jednej firmy.

pozwala na porównanie 41 wskaźników w następujących obszarach

Moja Płaca – lista stanowisk

Ile zarabia team leader spedycji?

Moja Płaca - 911 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 495 tysięcy osób

Ostatnia aktualizacja danych: luty 2018

Grupa stanowisk: logistyka i transport

Próba: 1350 - team leaderów spedycji

Liczba mężczyzn:
956 (71%)
Liczba kobiet:
394 (29%)

Zarobki team leaderów spedycji

Miesięczne wynagrodzenie całkowite brutto na stanowisku team leader spedycji

25% osób zarabia mniej niż 5 083 PLN

mediana wynosi 7 000 PLN

25% osób zarabia więcej niż 9 451 PLN

Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń,
w którym wzięło udział już ponad 1 435 000 osób.
Dołącz do nich a otrzymasz indywidualny raport płacowy.

Raport powstał w oparciu o dane dla stanowisk: kierownik ds. spedycji i transportu, kierownik ds. transportu kurierskiego, team leader spedycji, kierownik ds. spedycji, koordynator spedycji, kierownik do spraw spedycji i transportu, kierownik do spraw transportu kurierskiego, kierownik do spraw spedycji.

Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 7 000 PLN brutto. Co drugi team leader spedycji otrzymuje pensję od 5 083 PLN do 9 451 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych team leaderów spedycji zarabia poniżej 5 083 PLN brutto. Na zarobki powyżej 9 451 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych team leaderów spedycji.

Na jakie świadczenia pozapłacowe może liczyć team leader spedycji?

Najczęściej otrzymywane przez team leaderów spedycji benefity

telefon komórkowy
komputer przenośny
prywatna opieka medyczna

Rozwiązanie dla firm.
Zarobki na stanowiskach.

Analizy na zamówienie!

Chcesz porównać swoje
zarobki z innymi?

Sprawdź, ile powinieneś zarabiać!

Od czego zależą płace team leaderów spedycji?

Na wysokość wynagrodzenia mają wpływ czynniki takie jak:

  • wielkość firmy,
  • kapitał firmy,
  • wykształcenie,
  • staż pracy,
  • region zatrudnienia.

Dowiedz się jak powyższe czynniki wpływają na wynagrodzenie!

Czym zajmuje się team leader spedycji?

Zadania i obowiązki:

  • zapewnienie bezbłędnych działań wszystkich funkcji logistycznych w firmie,
  • koordynacja pracy magazynu i zaopatrzenia,
  • kontakt z kooperantami,
  • dystrybucja towarów do odbiorców w kraju,
  • odpowiedzialność za terminowość dostaw,
  • zarządzanie i alokacja środków transportu,
  • współpraca z agencjami celnymi i firmami spedycyjnymi.

Potrzebujesz więcej szczegółowych danych o zarobkach team leaderów spedycji ?



* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.

Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska. Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak

Szczegółowe dane o wynagrodzeniach na 734 stanowiskach dostępne tylko w strefie premium portalu wynagrodzenia.pl

Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.

Polub wynagrodzenia.pl

Udostępnij